Kommunalsjef plan, eiendom og tekniske tjenester
Vil du ta en ledende rolle i utviklingen av Norges eldste by?
Sammen med næringsliv og utbyggingsaktører har Tønsberg kommune store ambisjoner for videreutvikling av kommunen. Vår nye kommunalsjef for plan eiendom og tekniske tjenester skal balansere hensyn knyttet til bevaring og utvikling i en kommune med stor byggeaktivitet på historisk grunn, og vi søker en leder som evner å identifisere og utnytte mulighetsrommet i dette spenningsfeltet. I rollen skal du også balansere omfattende driftsoppgaver med behov for innovasjon og utvikling. Vi søker derfor en leder som er skal skape endring, innovasjon og nytenkning, og som omsetter dette til konkrete resultater i samspill med medarbeidere, ledelse og eksterne samarbeidspartnere.
Tønsberg kommune er i gang med en omfattende omorganisering, som gir et betydelig handlingsrom til å sette retning og videreutvikle dette viktige ansvarsområdet. Det kan derfor bli endringer i stillingens ansvarsområder.
Stillingen rapporterer til kommunedirektør, og er en del av hennes ledergruppe.
Arbeidsoppgaver
Ansvar for å nå politiske mål for området og legge til rette for gode politiske prosesser og beslutninger Lede arbeidet med innovasjon og tjenesteutvikling innenfor eget område, men også på tvers av kommunalområdene Drifte innenfor gjeldende lov- og regelverk, kommunale planer og budsjett Sørge for god dialog med politikere, næringsliv, innbyggere, utbyggere og øvrige aktuelle aktører om utviklingen av kommunalsjefområdet Sikre gode saksfremlegg for politisk behandling og representere kommunedirektør i hovedutvalg for Plan og bygg samt Miljø, teknikk og næring Bidra til omdømmebygging av kommunen Overordnet og helhetlig ansvar for fag, personal og økonomi, samt tilrettelegge for medbestemmelse i sektoren Kvalifikasjoner
Relevant høyere utdanning på masternivå. Høyere utdanning på bachelornivå i kombinasjon med særlig relevant erfaring kan vurderes å kompensere for manglende mastergradRelevant ledererfaring fra større kompleks organisasjon Erfaring fra et eller flere av fagområdene kommunalsjefen har ansvar forGod kunnskap om relevante lover og regelverk, samt økonomiforståelse Meget god skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norskØnskelige kvalifikasjoner:
Erfaring fra arbeid i grensesnittet mellom politikk og administrasjon Erfaring fra mediehåndteringGod forståelse for drift og evne til å sikre stabil, effektiv og kvalitetsmessig god tjenenesteleveranse i det daglige, samtidig som langsiktige utviklingsbehov ivaretas Personlige egenskaper
God gjennomføringsevne, strategisk og analytisk orientert med evne til å se helhet og løsningerTrygg og tydelig i lederrollen, med evne til å motivere, engasjere og utvikle ledere og medarbeidereGod evne til samhandling og relasjonsbygging, internt og eksterntGod til å kommunisereStrukturert og planmessigPersonlig egnethet vil bli særling vektlagt.
Vi tilbyr
Et spennende og utfordrende ansvarsområde med mye fokus i det offentlige rom. Stort handlingsrom og stor innflytelse på den strategiske utviklingen av kommunen. Godt arbeidsmiljø med fokus på bærekraft, miljø og god tjenesteutvikling. Lønn etter avtale, og gode forsikrings- og pensjonsordninger.
Har du spørsmål til stillingen eller ønsker en samtalt send e-post til Mette Vikan Andersen.
Søkerlister med opplysninger om navn, alder, stilling eller yrkestittel og bosted- eller arbeidskommune for hver søker er offentlig i hht Offentlighetsloven. Det kan gjøres unntak dersom søker anmoder om dette og grunngir dette i søknaden. Dersom anmodningen ikke tas til følge, vil søkeren varsles om dette.
Kommunen ber aldri om kontaktinformasjon eller kontoopplysninger i rekrutteringsfasen, verken over SMS, e-post eller i brev via Digipost
Link til søknadsskjema: Søk her
This listing is from NAV. View original listing ↗