Kommissionierer (m/w/d) in München – bei Siemens – bis 27,30 €/Std

Kommissionierer (m/w/d) in München – bei Siemens – bis 27,30 €/Std
Standort: München
Anstellungsart(en): Schicht, Vollzeit
Arbeitszeit: 35 - 35 Stunden pro Woche
Tarifvertrag: GVP
Entgeltgruppe: EG2b

Das erwartet Sie

Im Auftrag der Siemens Mobility am Standort München suchen wir Sie. Werden Sie Teil des Teams, das Vectron-Lokomotiven auf die Schiene bringt! Sie verantworten die präzise Kommissionierung und Materialbereitstellung und leisten damit einen entscheidenden Beitrag zur Langlebigkeit und Qualität der Schienenfahrzeuge.

Ihre Aufgaben

• Kommissionierung und Einlagerung von Einzelteilen und Baugruppen mittels Regalbediengeräten


• Auftragskonsolidierung gemäß den Vorgaben des Lagerverwaltungssystems


• Handling von Materialien in Höhen von bis zu 8 Metern


• Durchführung von Inventuren und Bestandsprüfungen


• Einhaltung der geltenden Qualitäts- und Arbeitssicherheitsvorschriften


• Materialbereitstellung mittels Flurförderzeugen und Gabelstaplern

Ihr Profil

• 1-3 Jahre Erfahrung im beschriebenen Aufgabengebiet der Lagerlogistik


• Praxiserfahrung in der Bedienung von Gassen-, Schwerlast- und Frontstaplern


• Anwendung von mobilen Geräten (Handy, Tablet, Scanner)


• Anwendung von gängigen Lagerverwaltungsprogrammen (z.B. SAP EWM)


• Identifikation von Materialien anhand von Sachnummern


• Bereitschaft zur Arbeit im Schichtsystem (2-3 Schichten)


• Vorliegen eines gültigen Staplerscheins


• Gültige arbeitsmedizinische Untersuchungen G25 und G41


• Sichere Deutschkenntnisse


• Zuverlässige Arbeitsweise


• Hohes Qualitäts- und Sicherheitsbewusstsein


• Präzision in der Ausführung

Wir bieten Ihnen

• Bei weiter Anreise: Tägliche Auslöse (Netto/Steuerfrei) zusätzlich zum Lohn


• Fahrtkostenzuschuss: Wir beteiligen uns an Ihren Fahrtkosten


• Kostenloser Parkplatz


• Essenszuschuss für Kantine


• Unbefristeter Arbeitsvertrag bei der Industriemontage Roding GmbH


• Vergütung nach Tarifvertrag (GVP/DGB) inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie ggf. Branchenzuschlägen


• Pünktliche und transparente Bezahlung mit voller sozialer Absicherung


• Entgeltfortzahlung bei Krankheit, Urlaub und bei Nicht-Einsatz gemäß Tarifvertrag


• Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr (abhängig von Betriebszugehörigkeit)


• Langfristige Einsätze bei etablierten Industrieunternehmen


• Option auf Übernahme im Kundenbetrieb bei entsprechender Eignung


• Persönliche Betreuung durch feste Ansprechpartner im Recruiting


• Mitglied im GVP (Gesamtverband der Personaldienstleister) – wir arbeiten nach geltenden Tarifverträgen und anerkannten Branchenstandards


• Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämie in Höhe von 500 €

Diese Anzeige stammt von bundesagentur. Originalanzeige ansehen ↗