Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) Einkauf

Unternehmensbeschreibung Stahl ist unsere Stärke – werden Sie ein Teil davon!

Seit über 70 Jahren ist Stahl bei uns in guten Händen – und damit auch Ihre Karriere. Als inhabergeführtes Familienunternehmen mit über 1\.500 Mitarbeitenden an 39 Standorten stehen wir für Sicherheit, Wachstum und Qualität im metallischen Korrosionsschutz, Gittermast\- und Telekommunikationsbau – in Deutschland sowie in Österreich, Tschechien und der Slowakei.

In dieser Position übernehmen Sie die operative Betreuung unserer Einkaufsaktivitäten. Der Schwerpunkt liegt auf dem Lieferanten\- und Vertragsmanagement sowie der Koordination gruppenweiter Beschaffungsprozesse.

Stellenbeschreibung

• Sie beobachten den Markt, identifizieren und bewerten neue Lieferanten und führen Angebotsvergleiche durch


• Sie koordinieren externe Dienstleister und stellen eine wirtschaftliche Beschaffung sicher


• Sie betreuen und verwalten eigenverantwortlich Mobilfunkverträge sowie den Fuhrpark der Unternehmensgruppe


• Sie wirken bei der Erstellung, Pflege und Verhandlung von Rahmenverträgen mit


• Sie übernehmen projektbezogene Aufgaben innerhalb der gesamten Unternehmensgruppe


• Sie unterstützen die Abteilungsleitung Einkauf und vertreten diese bei Bedarf

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Industriekaufmann/\-frau, Bürokaufmann/\-frau oder vergleichbar)


• Idealerweise Erfahrung im Einkauf oder in einer vergleichbaren operativen Position


• Sicher im Umgang mit MS Office, insbesondere Excel


• Idealerweise erste SAP\-Kenntnisse


• Strukturierte, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise


• Organisationstalent mit gutem Gespür für Prioritäten und Abstimmungen


• Kommunikationsstark und teamorientiert


• Führerschein Klasse B

• Langfristige Perspektive in einem stabilen, inhabergeführten Familienunternehmen


• Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit flexibler Gleitzeit, 30 Tagen Urlaub sowie Urlaubs\- und Weihnachtsgeld


• Strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kollegen und Vorgesetzte


• Flache Hierarchien, kollegiales Team und kurze Entscheidungswege


• Attraktive Vergütung sowie zusätzliche Benefits (z.B. vermögenswirksame Leistungen, Jobrad\-Leasing, betriebliche Altersvorsorge, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten)

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