Kaufmännischer Sachbearbeiter Umspannwerksbau in Teilzeit (m/w/d)

Göppingen

ab sofort
Unser Portfolio im Bereich Netztechnik / Umspannwerksbau umfasst u. a. die Planung und den Bau von Umspannwerken für Energieversorger und Gewerbe\-/Industriebetriebe. Hierbei handelt es sich um Neubau, Umbau und Erweiterungen von bestehenden Umspannwerken und Schaltanlagen. Diese Arbeiten betreffen den Bereich der Primär\- sowie der Sekundärtechnik.

Ihre Aufgaben

• Sie sind Ansprechperson der Bau\- und Projektleitung für kaufmännische und administrative Aufgabenstellungen und unterstützen bei der Projektvor\- und \-nachbereitung


• Sie unterstützen bei der projektbezogenen Kosten\- und Leistungsrechnung/\-abgrenzung


• Sie erfassen digital die Wareneingänge/Lieferscheinprüfungen im Unternehmensportal


• Sie prüfen, kontieren und buchen Eingangsrechnungen, klären Differenzen und sichern die korrekte Zuordnung gemäß Kostenstellen und Leistungseinheiten


• Sie erstellen in Zusammenarbeit mit der Bauleitung Abschlags\- und Schlussrechnungen an den Auftraggeber

Ihr Profil

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium


• Umfassende Kenntnisse in MS Office und SAP


• Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und unternehmerisches Denken


• Selbstständiges, zielstrebiges und strukturiertes Arbeiten sowie kooperatives Verhalten im Team

Unser Angebot

• Gute Balance zwischen Familie, Beruf und Freizeit durch flexible Arbeitszeiten


• Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Kantine, Essensgutscheine


• Übertarifliche Leistungen und betriebliche Altersvorsorge


• Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie


• Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS\-Akademie


• Betriebliches Gesundheitsmanagement


• Barrierefreie Bürogebäude und behindertengerechte Arbeitsplätze


• Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik


• Corporate Benefits


• Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier


• JobRad mit attraktiven Konditionen

Zukunftssicher mit LEONHARD WEISS

Unbefristeter Anstellungsvertrag und keine Freistellung im Winter

Beteiligung am Unternehmensergebnis

LEONHARD WEISS beteiligt alle Mitarbeiter mit einer Prämie/Ergebnisbeteiligung am Unternehmenserfolg.

Ein Betriebliches Gesundheitsmanagement

Eine große Auswahl an Corporate Benefits

Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik

Verschiedene Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier

Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS\-Akademie

Auswärtstätigkeit

Verpflegungszuschuss bis zu 15,00 Euro/Tag, kostenlose Beförderung zur Baustelle und Auslösung bei Übernachtung 45,00 Euro/Tag

Nadine Weigl

HR Generalist

\+49 7161 602\-1626

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