Junior Sales & Marketing Managerin (w/d/m)

Du liebst schöne Produkte, hast ein gutes Gespür für Marken und möchtest dich nicht auf nur einen Bereich festlegen? Dann könnte diese Rolle perfekt zu dir passen.

Als Sales \& Marketing Coordinator bist du Teil unseres Sales\-Teams und arbeitest eng mit unserer Sales Managerin Veronika zusammen. Gleichzeitig bist du eine wichtige Schnittstelle zwischen B2B, B2C, Marketing und E\-Commerce. Wir suchen einen echten Allrounder, der gerne organisiert, kommuniziert, mitdenkt und auch selbst Dinge umsetzt.

Deine Aufgaben:

\- Du unterstützt unsere Sales Managerin Veronika im operativen Tagesgeschäft und hältst ihr bei vielen kleinen und großen Themen den Rücken frei

\- Du betreust eigenständig kleinere B2B\-Kunden und übernimmst bei Bedarf die Urlaubsvertretung im Sales

\- Du bist telefonisch und per E\-Mail Ansprechpartner für unsere Kunden und kümmerst dich um ihre Anliegen

Du versendest Bildmaterial, Konditionen, Produktinformationen und Verkaufsunterlagen an unsere B2B\-Kunden

\- Du betreust unseren organischen B2B\-Social\-Media\-Auftritt, insbesondere Instagram, und übernimmst das Community Management

\- Perspektivisch unterstützt du uns auch beim weiteren Aufbau unserer B2C\-Social\-Media\-Kommunikation

\- Du planst und erstellst unsere B2B\-Newsletter in enger Abstimmung mit Veronika

\- Du unterstützt bei Messen, Pop\-ups und Events – von der Vorbereitung bis zur Umsetzung vor Ort

\- Du arbeitest eng mit Sales, Marketing und E\-Commerce zusammen und sorgst dafür, dass Informationen, Inhalte und Materialien dort ankommen, wo sie gebraucht werden.

Die Rolle passt zu dir, wenn du gerne vielseitig arbeitest: Heute kümmerst du dich um eine B2B\-Kundin, danach bereitest du einen Instagram\-Post vor, optimierst etwas im Shop und nächste Woche stehst du mit uns auf einer Messe. Genau diese Mischung macht die Position aus.

Gehalt: 38\.000,00€ \- 44\.000,00€ pro Jahr

Leistungen:

• Flexible Arbeitszeiten


• Homeoffice\-Möglichkeit


• Kostenlose Getränke


• Kostenloser Parkplatz


• Preisnachlässe auf Produkte/Dienstleistungen des Unternehmens


• Zusätzliche Urlaubstage

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