Junior Sales Manager (m/w/d) im Außendienst – Großraum Stuttgart/Böblingen-Calw

Beschreibung

Bei uns arbeiten wir jeden Tag an einer besseren, vernetzen, inklusiveren und nachhaltigeren Zukunft. Denn für uns ist Technologie nur so stark wie die Menschen, die sie nutzen. Sei dabei und lass uns gemeinsam die Welt von morgen gestalten und verbinde dein Können mit besten Aussichten als:

Junior Sales Manager (m/w/d) im Außendienst – Großraum Stuttgart/Böblingen\-Calw

Was Dich erwartet:

• Du verantwortest als Junior Sales Manager den Vertrieb von Standardprodukten, Kataloglösungen und Add\-ons an Geschäftskunden im Bestand sowie an neue Kunden (Akquisition); anfangs als Unterstützung des (Senior) Sales Manager, später in dem fest zugewiesenen Vertriebsgebiet.


• Du stellst eine hohe Präsenz, eine effektive Betreuung und Bindung an Vodafone im jeweiligen Gebiet sicher.


• Du analysierst das Vertriebsgebiet und qualifizierst Kundenkontakte.


• Du analysierst und akquirierst das Neukunden\-Potential und schöpfst das vorhandene Kunden\-Potential aus.


• Du reduzierst die Churnrate und führst Bedarfsanalysen bei den Kunden unter Berücksichtigung der Wettbewerbsbedingungen (Preisanalysen, Komplementärbedarf) durch.


• Du bist für die Durchführung von Terminvereinbarungen, Vertriebsbesuchen, Angebotserstellungen, Nachverfolgungen, Vertragsabschlüssen sowie für die Auswertung über den Erfolg oder Misserfolg zuständig.


• Du kümmerst Dich um die Kundenrückgewinnung, teilweise mit Unterstützung von (Senior) Sales Managern und Vertriebsbeauftragten.

Was Dich auszeichnet:

• Ein abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung als Mindestvoraussetzung


• Idealerweise erste Erfahrung im Vertrieb von Telco\- oder Hardware, Software, IT\-Produkte, aber auch als Einstiegsmöglichkeit für Hochschulabsolventen geeignet


• Technisches Wissen sowie analytisches und strategisches Denken


• Vertriebsorientiertes Denken und Handeln


• Zielorientierung, Fokussierung sowie Fähigkeit im Krisenmanagement


• Klare und begeisterte Kommunikation

Diese Stelle kann in Vollzeit oder vollzeitnaher Teilzeit (mind. 30 Stunden) ausgeübt werden.

Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

Was wir Dir bieten:

Wir sind Future Ready, Du auch?

• An unseren Standorten als Team zusammenzukommen, ist uns genauso wichtig wie individuelle Flexibilität. Nutze unser Full\-Flex\-Office\-Arbeitsmodell und arbeite nach Rücksprache mit Deiner Führungskraft nicht nur am Dienstsitz, sondern von überall.


• Auch sonst unterstützen wir Dich z.B. mit flexiblen Arbeitszeiten und Gesundheitsangeboten bei einer ausgeglichenen Work\-Life\-Balance.


• Neben einer großzügigen Elternzeit\-Regelung unterstützen wir Dich z.B. aktiv bei der Kinderbetreuung oder der Pflege von Angehörigen.


• Du entscheidest, mit welchen unserer Trainings\- und Weiterbildungsprogramme Du Deine individuelle Entwicklung förderst und wendest Dein Wissen direkt an.


• Tausche Dich mit Kollegen in verschiedenen Netzwerken aus und lernt voneinander.


• Bei uns erhältst Du eine attraktive Vergütung und Provisionsmodell.

Was brauchst Du noch? Wähle aus vielen Zusatzleistungen genau das, was in Dein Leben passt.

Technologie von und für Menschen – damit geht alles. Als Teil von Vodafone unterstützen wir Dich bei einer Karriere, die sich auszahlt. In jeder Hinsicht. Sie beginnt mit Dir. Sie beginnt jetzt.

Du hast Fragen zu deinen Jobchancen in unseren Stores? Kontaktiere uns!

E\-Mail: bewerbung@vodafonefachhandel.de

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