via bundesagentur · 29. Mai 2026 ·vor 8 Tagen

Junior Projektleiter (m/w/d) Industriehochbau

Neumüller Personalberatung Regina Neumüller e.K.
Nürnberg, Mittelfranken Vollzeit
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Die Neumüller Unternehmensgruppe arbeitet seit ca. 20 Jahren als inhabergeführtes Familienunternehmen – mit aktuell mehr als 300 Mitarbeitenden –  im Bereich der Rekrutierungsunterstützung, Personal- und Ingenieursdienstleistung. Kerngeschäft ist die Vermittlung von Ingenieuren und Wirtschaftlern (m/w/d) an namhafte Unternehmen aus der Industrie, Wirtschaft und Handel.

Für unsere nachhaltigen Arbeitsweisen wurde Neumüller vielfach ausgezeichnet: z. B. für Frauengleichstellung, Gesundheitsmanagement und mehrmals als „Great Place to Work“.

Als Junior Projektleiter (m/w/d) Industriehochbau erwartet Sie bei uns:

  • Sie unterstützen bei der Realisierung von komplexen Bauprojekten im Industriebau und sind Ansprechpartner:in für Endkund:innen.

  • Sie übernehmen die Baustellenbetreuung und Bauabnahme mit den Behörden.

  • Zu Ihren Aufgaben gehören die Abstimmung von Kosten- und Zeitfaktoren, sowie die Rechnungsprüfung.
Ihre Qualifikationen:
  • abgeschlossenes Studium Bau- bzw. Architekturwesen o. ä.

  • erste Berufserfahrung in Bauprojekten

  • Regelwerk-Kenntnisse wie HOAI und VOB (keine Bedingung)

  • lösungsorientierte Arbeitsweise und Teamfähigkeit

  • gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Unser Angebot für Sie:
  • Attraktive Vergütung - Unterschiedliche Vergütungsmodelle, je nach Ihren Bedürfnissen  

  • Flexible Arbeitszeitmodelle - Arbeitszeiten, die zu Ihrem Lebensstil passen

  • Individuelle Weiterbildung - Auf Sie zugeschnittene Fortbildungen für Ihre berufliche Entwicklung 

  • Langjähriges Netzwerk - Zusammenarbeit mit mittelständischen Unternehmen bis zu internationalen Konzernen in Zukunftsbranchen 

  • Arbeiten in Zukunftsbranchen - Spannende Tätigkeiten auf Forschungs- und Entwicklungsgebieten der Zukunft 

  • Mobilität im Job - Nachhaltiger Dienstwagen, Jobticket, Jobrad & Co auch zur privaten Nutzung  

  • Individuelles Karriere-Coaching – Nach Rücksprache, Vorlage Ihrer Bewerbung direkt bei Entscheidungsträgern mehrerer Top-Firmen 

  • Begleitetes Onboarding - Durch Mentoring organisiert und begleitet im neuen Job ankommen

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