Junior Business Innovation Manager (m/w/d)

• 21035 Hamburg


• Berufserfahrung (Junior Level)


• Vollzeit

Dann bist du bei uns genau richtig.

Als Junior Business Innovation Manager arbeitest du eng mit erfahrenen Kollegen und Kolleginnen zusammen und bekommst die Chance, neue Ideen und Geschäftsmodelle von Anfang an mitzudenken und weiterzuentwickeln.

Wir bieten
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• Duzkultur und offene Bürotüren


• Work\-Life\-Balance dank Mobile Working, flexiblen Arbeitszeiten innerhalb einer 37 Stunden Woche (Gleitzeit) und individuellen Arbeitszeitmodellen


• Innovative Besprechungsräume, zusätzliches City Office in der Hamburger Innenstadt


• Feste, wöchentliche Lernzeit via E\-Learning, regelmäßige Learning Nuggets sowie vielfältige Kollaborationstools


• Individuelles Onboarding inkl. Einblick in andere Abteilungen


• Louis Welcome Kit zum Start


• Bezahlung oder Ausgleich von Überstunden sowie 30 Tage Urlaub


• Urlaubs\- und Weihnachtsgeld sowie VL und BAV


• Gesundheitsvorsorge, JobRad, Hansefit, Rabatt für Mitarbeitende, corporate benefits sowie zahlreiche weitere Vorteile bei Partnerunternehmen


• Kantine, ausreichend Parkplätze für 2 und 4 Rad, die öffentlichen Verkehrsmittel direkt vor der Tür sowie Bezuschussung des Deutschland Tickets

• Du unterstützt bei der Entwicklung und Umsetzung von Innovations\- und Geschäftsmodellideen und lernst, diese mit unseren Unternehmenszielen zu verknüpfen.


• Du analysierst Markt\- und Branchentrends sowie neue Tools, Technologien und Plattformen. Was könnte für uns besonders spannend sein oder werden?


• Von der ersten Idee über die Business\-Case\-Betrachtung bis hin zu Proof of Concept: du arbeitst aktiv in Innovationsprojekten mit und treibst diese voran.


• Du unterstützt im Projekt\- und Stakeholdermanagement und sammelst Erfahrung im Arbeiten mit unterschiedlichen Fachbereichen.


• Gemeinsam mit deinem Team entwickelst du Ideen nicht nur weiter, sondern bringst sie selbst ein.

• Du hast ein abgeschlossenes Studium z. B. in Betriebswirtschaft, Innovationsmanagement, Digitaler Transformation, Technologiemanagement oder in einem vergleichbaren Bereich.


• Erste praktische Erfahrungen wie durch Praktika, Werkstudententätigkeiten oder Berufseinstieg im Innovationsumfeld, Business Development oder Consulting sind von Vorteil.


• Neue Geschäftsmodelle, digitale Trends und Innovationen sind für dich nicht nur von Interesse, sondern du möchtest dich auch in diesem Bereich weiterentwickeln.


• Du kennst erste Methoden zur Ideen\- und Geschäftsmodellentwicklung oder hast Lust, diese bei uns zu lernen.


• Du arbeitest strukturiert, denkst analytisch und hast Spaß daran, komplexe Themen verständlich aufzubereiten.

Als modernes Cross\-Channel\-Unternehmen sind wir Europas größte Einkaufswelt für Motorradbekleidung und \-technik. Mit knapp 90 Filialen in Deutschland, Österreich, der Schweiz und den Niederlanden sowie bald 18 Online\-Ländershops bieten wir unserer Community ein unvergleichliches Einkaufserlebnis. Bei uns findest du mehr als nur einen Job – wir bieten dir sichere Arbeitsplätze, attraktive Konditionen und eine motivierende Arbeitsatmosphäre. Unsere vielseitigen Aufgabenbereiche und Entwicklungsmöglichkeiten sorgen dafür, dass du jeden Tag dein Bestes geben kannst. Über 2\.400 teamorientierte Mitarbeitende freuen sich auf dich. Werde Teil der Louis Familie und erlebe, was es heißt, in einem dynamischen und zukunftsorientierten Unternehmen zu arbeiten.

• Julia Dammaß


• HR Manager Recruiting \& Development


• \+49 40 734193843

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