via indeed · 5. Juni 2026 ·vor 1 Tag

IT-Business Engineer (d/m/w) – Finance & SAP S/4HANA

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Wer SAP S/4HANA in der Tiefe kennt, weiß: Das eigentliche Potenzial liegt in der Verbindung – zwischen Prozesswissen und Umsetzungsfähigkeit, zwischen Fachbereich und Entwicklung. Diese Rolle gestaltet genau diese Verbindung: Anforderungen werden strukturiert, Finanzprozesse weiterentwickelt und aus fachlichem Know\-how belastbare IT\-Lösungen. So entsteht eine Finance\-IT\-Landschaft, die heute stabil läuft und morgen skaliert.

Hier bringen Sie sich ein

  • End\-to\-End\-Finanzprozesse wie Record\-to\-Report oder Purchase\-to\-Pay analysieren Sie ganzheitlich, identifizieren Optimierungspotenziale und entwickeln diese gemeinsam mit Fachbereich und IT gezielt weiter.

  • Fachliche Anforderungen nehmen Sie strukturiert auf, hinterfragen sie kritisch und übersetzen sie in klare User Stories – unter Berücksichtigung von Customizing, IT\-Sicherheit und Architektur.

  • Schnittstellen zu Vorsystemen wie HR, Einkauf und Banken koordinieren Sie verlässlich, begleiten Tests und sichern die nachhaltige Nutzung neuer Funktionen in den Fachbereichen.
Das bringen Sie mit
  • Studium mit Schwerpunkt Finance oder Rechnungswesen und mehrjährige Erfahrung in Finanzbuchhaltung oder Finance\-IT bilden die fachliche Grundlage – ergänzt durch fundiertes SAP\-S/4HANA\-Wissen in den Modulen FI, CO, MM und SD.

  • Anforderungsmanagement und Prozessmodellierung (z. B. BPMN) beherrschen Sie methodisch, und die Fähigkeit, fachliche Bedarfe in tragfähige IT\-Lösungen zu übersetzen, ist Teil Ihrer täglichen Arbeitsweise.

  • Auf verschiedenen Ebenen – Fachbereich, IT, Management – kommunizieren Sie sicher und situationsgerecht; Jira, Confluence und Miro sind Ihnen vertraute Werkzeuge.
Das ist für Sie drin
  • Intensive Einarbeitung durch erfahrene Kolleg\*innen

  • Attraktive Vergütung und umfangreiche Arbeitgeberleistungen

  • Breites Qualifizierungsangebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung

  • 30 Urlaubstage bei einer 5\-Tage\-Woche; Verkürzung der Arbeitszeit (40 Std./W.) nach Absprache möglich

  • Hybrides Arbeitsmodell (mind. 2 Präsenztage/Woche) mit der grundsätzlichen Möglichkeit, aus dem EU\-Ausland zu arbeiten

  • Flexible Arbeitszeiten von Mo.\-Fr. (Gleitzeit)

  • Zentral gelegener Standort am Potsdamer Platz mit optimaler Verkehrsanbindung

  • Mittags sparen in Partnerrestaurants dank 6 Euro Essenszulage

  • Job\-Rad, Jobticket oder alternativ ein Mobilitätszuschuss von 40 Euro/Monat

  • Betriebliche Altersvorsorge

  • Urban Sports Mitgliedschaft
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Unser Bewerbungsprozess umfasst ein erstes Telefoninterview, ein Remote\-Vorstellungsgespräch und ein persönliches Kennenlernen vor Ort. Bewerbende mit einer Schwerbehinderung (w/m/d) werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Bei Fragen vorab können sie sich bei Antonia Welz melden: antonia.welz@toll\-collect.de

Toll Collect GmbH • Personalmanagement • Linkstraße 4 • 10785 Berlin

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