International Change und Transformation Manager (m/w/d)

Der Job
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Vielseitige und verantwortungsvolle Aufgaben warten auf dich. Du willst mit deiner strukturierten, kommunikationsstarken und lösungsorientierten Arbeitsweise internationale Veränderungen aktiv gestalten und Unternehmen nachhaltig weiterentwickeln? Dann werde Teil unseres erfolgreichen Teams!

Vollzeit oder Teilzeit

(25\-38,5 h/ Woche)

Wien oder Kalsdorf bei Graz

SUPER AUFGABEN
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• Planung, Steuerung und Begleitung internationaler Change\- und Transformationsprojekte im Rahmen organisatorischer und digitaler Veränderungen


• Entwicklung und Umsetzung globaler Change\-Strategien, Kommunikationsmaßnahmen sowie Stakeholder\-Management\-Plänen


• Analyse der Auswirkungen geplanter Veränderungen auf Prozesse, Teams und Unternehmenskultur in unterschiedlichen Ländern und Regionen


• Enge Zusammenarbeit mit internationalen Führungskräften, Projektteams und Fachbereichen zur erfolgreichen Umsetzung von Veränderungsvorhaben


• Durchführung von Workshops, Trainings und Informationsveranstaltungen vor Ort sowie virtuell Einführung neuer Prozesse und Systeme


• Monitoring des Projekt\- und Change\-Fortschritts sowie Ableitung geeigneter Maßnahmen zur nachhaltigen Verankerung von Veränderungen


• Erstellung von Reports, Präsentationen und Unterlagen für internationale Stakeholder

• Abgeschlossene Ausbildung oder Studium mit Schwerpunkt Wirtschaft, Personal, Organisation oder vergleichbarer Fachrichtung


• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Change Management, Transformationsmanagement oder in vergleichbaren Rollen


• Erfahrung in der Begleitung internationaler Transformations\-, Organisations\- oder Digitalisierungsprojekte


• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie sicheres Auftreten auf allen Unternehmensebenen und in interkulturellem Umfeld


• Hohe Eigeninitiative, strukturierte Arbeitsweise und starke Problemlösungskompetenz


• Sehr gute Deutsch\- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift


• Moderationskompetenz sowie Freude an der Arbeit mit Menschen und Teams


• Reisebereitschaft von ca. 20 %

• Dein Rhythmus zählt: Homeoffice sowie Gleitzeitmodell mit kurzen Kernzeiten und 4,5\-Tage\-Woche


• Wachse mit uns: Externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie interne Lernplattform zur persönlichen und beruflichen Entwicklung


• Wohlfühlfaktor Arbeitsplatz: Unterstützung mentaler Gesundheit mit externem Partner, Förderung Bildschirmbrille, ergonomischer Arbeitsplatz \& freie Getränke


• Hier zählt das WIR: Mitarbeiterevents, Teambuildingaktivitäten \& Patenprogramm


• Nachhaltig unterwegs: Bikeleasing und Fahrtkostenzuschuss für deine Arbeitsweg\- und Freizeitgestaltung


• Mehr für Dich: Zukunftssicherung von € 300 p.a., zahlreiche Vergünstigungen bei Partnern, Weiterempfehlungsrpämie \& arbeitsfreie Tage am 24\.12\. sowie 31\.12\.


• Faires Entgelt: Jahresbruttogehalt ab € 52\.000,\- (38,5 h/ Woche) mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung

Techem bietet clevere Lösungen für mehr Energieeffizienz in Gebäuden. Wir setzen uns ein \- für unsere Kunden und die Umwelt, aktiv und in 18 Ländern weltweit.
Bewerbungsprozess
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• 1

Bewerbung absenden

Bitte verwende für deine Bewerbung das Bewerbungsformular.

• 2

Bearbeiten

Nach dem Eingang deiner Bewerbung wird diese an die Fachabteilung weitergeleitet.

• 3

Kontakt

Wir melden uns bei allen Bewerber\*innen persönlich. Wir informieren dich, ob es zu einem persönlichen Gespräch kommt und wählen gemeinsam mit dir einen Termin dafür aus.

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