International Business Development Manager:in – Non-Ferrous Metals

• Mitarbeiter:in/ Festangestellte:r


• Böhlerwerk


• ehestmöglich


• Vollzeit

Unsere Produktgruppe Non\-Ferrous Metals verbindet unterschiedliche metallische Werkstoffe zu innovativen Bimetall\- und Trimetallbändern. Durch die dauerhafte Verbindung von Stahl, Kupfer, Kupferlegierungen und Aluminium entstehen maßgeschneiderte Lösungen für anspruchsvolle Anwendungen, z.B. in der Automobil\-, Elektronik\- und Batterietechnik. Um das internationale Wachstum dieser Produktgruppe gezielt voranzutreiben, suchen wir eine unternehmerisch denkende Persönlichkeit, die weltweit neue Anwendungen und Zielkund:innen identifiziert und technische Ideen bis zum wirtschaftlich erfolgreichen Seriengeschäft entwickelt.

• Sie beobachten internationale Märkte, Technologien und Kund:innenprozesse und identifizieren daraus neue, wirtschaftlich attraktive Anwendungen für unsere Multimaterialbänder


• Sie erschließen aktiv weltweit neue Zielbranchen und Zielkund:innen


• Sie verstehen technische Problemstellungen bei Kund:innen vor Ort und entwickeln Lösungen, die technisch und wirtschaftlich überzeugen


• Sie führen vielversprechende Ideen gemeinsam mit Kund:innen in Zusammenarbeit mit F\&E und Produktion von der ersten Anwendungsidee über Muster und Qualifizierung bis zum Serienauftrag


• Sie bringen Markt\- und Kund:innenkenntnisse in die Produkt\-, Investitions\- und Wachstumsstrategie der Produktgruppe ein

• Technische oder kaufmännische Ausbildung mit ausgeprägtem Verständnis für Werkstoffe, industrielle Fertigungsprozesse und technisch anspruchsvolle Kund:innenanwendungen


• Mehrjährige Erfahrung im internationalen Business Development, technischen Vertrieb oder in der Entwicklung neuer industrieller Anwendungen


• Erfahrung in der Metall\-, Elektronik\-, Automobil\- oder Batterietechnik ist von Vorteil


• Ausgeprägte Fähigkeit, technische Problemstellungen analytisch zu verstehen, neue Anwendungsmöglichkeiten zu erkennen und in überzeugenden Kund:innennutzen und Geschäftsmöglichkeiten zu übersetzen


• Nachweisbare Stärke in der aktiven Neukund:innenakquisition und Freude daran, neue Märkte eigenständig zu erschließen


• Pioniergeist, Kreativität und Beharrlichkeit sowie die Fähigkeit, Chancen auch bei anfangs unklaren Anforderungen strukturiert weiterzuentwickeln


• Überzeugende Kommunikation, Verhandlungsgeschick und interkulturelle Kompetenz


• Sehr gute Deutsch\- und Englischkenntnisse für die interne und externe Kommunikation; weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil


• Internationale Reisebereitschaft von etwa 50 % sowie regelmäßige persönliche Zusammenarbeit mit den Teams am Standort Böhlerwerk

• Gesundheit und Wohlbefinden


• Karriere und Entwicklung


• Mobilität und Infrastruktur


• Sicherheit und Vorsorge


• Unternehmenskultur und Gemeinschaft


• Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben


• Vergütung und Zusatzleistungen


• Verpflegung

Entgelt und Benefits: Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diesen Arbeitsplatz beträgt € 4\.700,00 brutto (14 mal p.a.). Die tatsächliche Bezahlung ist von der jeweiligen Qualifikation bzw. Berufserfahrung abhängig und bewegt sich für die ausgeschriebene Stelle im Bereich von € 4\.700,00 brutto bis € 6\.400,00 brutto pro Monat.

Das bieten wir
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Wir begleiten Sie bei der Einarbeitung, unterstützen Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung und bieten flexible Arbeitszeitmodelle sowie regelmäßigen Austausch.

Zusätzliche Benefits wie Einkaufsvergünstigungen, Gesundheitsangebote und eine jährliche Erfolgsprämie bei gutem Geschäftserfolg runden unser Angebot ab.

Arbeitsumfeld
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Wir sind stolz auf unsere Mitarbeiter:innen weltweit und arbeiten gemeinsam daran, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das Vielfalt, Chancengleichheit und Freude an Innovation fördert.

Das sind wir
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voestalpine Precision Strip ist Hersteller von kaltgewalzten Bandstahlprodukten für höchste Qualitätsanforderungen. Mit Produktions\- und Vertriebsgesellschaften in Österreich, Schweden und den USA sowie Vertriebstöchtern in China und Spanien erwirtschaftet das Unternehmen mit ca. 1300 Mitarbeitenden jährlich über 300 Millionen € und exportiert in mehr als 80 Länder weltweit.

Um auch morgen noch die Grenzen der Bandstahlproduktion neu zu definieren, haben wir mit dem neuen Kaltwalzwerk in Kematen an der Ybbs präzise Fakten geschaffen, von denen unsere Kund:innen auch in Zukunft profitieren. Beispielsweise mit modernsten Glühanlagen für ein absolut homogenes und stressfreies metallurgisches Gefüge. Oder dem H²\-Jet, eine der modernsten Härteanlagen weltweit, die ohne Metallbad auskommt.

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voestalpine Precision Strip ist Hersteller von kaltgewalzten Bandstahlprodukten für höchste Qualitätsanforderungen. Mit Produktions\- und Vertriebsgesellschaften in Österreich, Schweden und den USA sowie Vertriebstöchtern in China und Spanien erwirtschaftet das Unternehmen mit ca. 1300 Mitarbeitenden jährlich über 300 Millionen € und exportiert in mehr als 80 Länder weltweit.

Um auch morgen noch die Grenzen der Bandstahlproduktion neu zu definieren, haben wir mit dem neuen Kaltwalzwerk in Kematen an der Ybbs präzise Fakten geschaffen, von denen unsere Kund:innen auch in Zukunft profitieren. Beispielsweise mit modernsten Glühanlagen für ein absolut homogenes und stressfreies metallurgisches Gefüge. Oder dem H²\-Jet, eine der modernsten Härteanlagen weltweit, die ohne Metallbad auskommt.

voestalpine Precision Strip GmbH
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Waidhofner Straße 3
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3333 Böhlerwerk
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Route

Noch Fragen?
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Ansprechperson

Janine Pivec

\+43 50304 15 3049

Fachbereich

Manuela Mayerhofer

\+43 7442 600 29271

Bewerbungsprozess
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1

Bewerben

Sie übermitteln uns online Ihre Bewerbung inkl. wichtiger Angaben wie Verfügbarkeit, Wunschbereich und gewünschte Dauer.

2

Bestätigung des Eingangs

Nach Eingang Ihrer Bewerbung erhalten Sie von uns eine kurze Bestätigung per E\-Mail. Bitte klicken Sie auf den darin enthaltenen Link, um Ihr Konto / Ihre Bewerbung bei uns zu aktivieren.

3

Vorauswahl

In der Vorauswahl prüfen wir Ihre Bewerbung und gleichen Ihre Stärken mit der zu besetzenden Ausschreibung ab.

4

Bewerbungsgespräch

Im Bewerbungsgespräch möchten wir Sie persönlich kennenlernen und mehr über Ihr Qualifikationsprofil und Ihre Vorstellungen erfahren.

5

Entscheidung und weitere Schritte

Wenn Ihr Start bei uns möglich ist, kommen die zuständigen Ansprechpersonen wieder auf Sie zu. Vom Vertragsabschluss bis zur Festlegung Ihres ersten Arbeitstags wird alles für den Start vorbereitet. So stellen wir sicher, dass Ihr Einstieg reibungslos und gut organisiert verläuft.

International Business Development Manager:in – Non\-Ferrous Metals
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Jetzt bewerben: https://jobs.voestalpine.com/index.php?ac\=application\&jobad\_id\=21618
Corporate Culture
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Innovation
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Nachhaltigkeit
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