Ingénieure / Ingénieur Maintenance Préventive MSG-3 - Stage

*En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises \& organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums.*
*L'entreprise* *Capgemini* *recherche actuellement des profils :*

Partenaire mondial de la transformation business et technologique, Capgemini intègre la puissance de l’IA pour créer de la valeur pour ses clients. Nous imaginons le futur des organisations et le rendons réel grâce à l’IA, à la technologie et à nos talents. Depuis près de 60 ans, nous sommes un groupe responsable et multiculturel, avec 420000 collaborateurs dans plus de 50 pays. Capgemini propose des services et des solutions de bout en bout, en mobilisant son expertise sectorielle, son écosystème de partenaires et ses compétences de pointe en stratégie, technologie, design, ingénierie et opérations. Le Groupe a réalisé un chiffre d’affaires mondial de 22,1 milliards d’euros en 2024\.

Choisir Capgemini, c’est avoir la possibilité de faire la différence, que ce soit pour les plus grandes entreprises du monde ou pour la société.

Nous recherchons des talents pour entreprendre, inventer, oser, accompagner et construire un avenir inclusif et durable. Ensemble, donnons à la technologie cette touche humaine dont le monde a besoin.

Make it real\* \| www.capgemini.com

\\n\\nVotre profil

• Vous préparez un diplôme d’ingénieur ou un Master 2 (Bac\+5\) avec une spécialisation en aéronautique, maintenance, mécanique ou systèmes.


• Vous justifiez de 0 à 1 an d’expérience dans le cadre de projets académiques, stages ou expériences associatives en environnement technique.


• Vous disposez d’un bon niveau d’anglais professionnel et technique.


• Vous avez un intérêt pour la maintenance aéronautique, l’analyse de données de fiabilité et les processus d’ingénierie.


• Vous faites preuve d’autonomie, d’esprit d’analyse, de capacités de collaboration et d’adaptabilité dans un environnement multidisciplinaire.

3 raisons de nous rejoindre

• Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable.


• Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois.


• Avantages groupe \& CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.

\\n\\nNos engagements et prioritésLe groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi\-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.

Cette annonce provient de Indeed. Voir l'annonce originale ↗