Ingénieur Infrastructure Stockage & NAS (F/H) - Freelance

Description du poste

Taux journalier (TJM): 450 à 550 €/j
A LIRE ATTENTIVEMENT AVANT DE POSTULER \-

\- 2 jours de télétravail / semaine \- \- Bordeaux \- \- Expérience de 5 ans minimum

*Envie de rejoindre une équipe où la tech et les projets stimulants sont au rendez\-vous ? Cette opportunité est faite pour vous !* \-

Nous poursuivons notre développement et recherchons actuellement un.e Ingénieur Infrastructure Stockage \& NAS pour intervenir chez un de nos clients.

Contexte : Vous intervenez dans un contexte de transformation des infrastructures de stockage du Groupe, avec un enjeu fort de modernisation des plateformes NAS.

Vous êtes à la fois un appui technique et un interlocuteur de référence pour les entités métiers, afin de garantir la bonne compréhension des besoins et leur bonne traduction dans les solutions de stockage.

Voici un aperçu détaillé de vos missions : \-

Vous intervenez sur :

• La participation au projet de migration et de modernisation des infrastructures NAS


• L’accompagnement des équipes métiers dans l’expression de leurs besoins (partages applicatifs et bureautiques)


• La contribution aux échanges et rituels de l’équipe (Build / Run, réunions fournisseurs, suivi projet)


• L’aide à la planification et à l’estimation des évolutions des plateformes NAS

Profil recherché

Environnement technique : \-

• Baies Dell Unity en mode File


• Clusters Dell PowerScale (Isilon)


• Environnements NetApp MetroCluster (AFF A\-Series / C\-Series)


• Outils de migration et de copie de données (Datadobi, Robocopy)


• Outils d’administration et de supervision (InsightIQ, ActiveIQ, Unisphere for Unity File)


• Écosystème NAS : protocoles SMB et NFS


• Gestion des accès et des données : Active Directory, quotas et antivirus (Varonis)

Et surtout, vous aimez comprendre, challenger et construire avec les autres.

Situation géographique : Bordeaux (33\) \-

Quelques infos importantes à retenir :

• Expérience de 5 ans minimum sur un poste similaire


• Possibilité de télétravail (2 jours / semaine)

*Si vous êtes prêt.e à relever ce défi et à contribuer à des projets stimulants, n'hésitez pas à postuler dès maintenant !* \-

Bienvenue chez CELAD \- L’ingénierie à visage humain

Depuis 1990, CELAD accompagne la transformation digitale des entreprises, en conjuguant innovation technologique et proximité humaine. D’abord ancrés dans le monde bancaire, nous sommes aujourd’hui une ESN de référence dans les Systèmes d’Information et l’Informatique Industrielle, forte de plus de 1750 collaborateurs passionnés et engagés.

Nous collaborons avec plus de 250 clients, des PME dynamiques aux Grands Groupes ambitieux, dans des secteurs aussi variés que la banque, l’assurance, la mobilité, l’énergie ou encore l’industrie.

Notre mission ?

• Accompagner les entreprises dans leur transformation numérique,


• Le faire avec passion, engagement et respect,


• En mettant toujours l’humain au cœur du projet.

Une présence forte en région : focus sur CELAD\-Bordeaux\-

Basée au cœur d’une région en pleine dynamique tech, l’antenne bordelaise propose des missions à forte valeur ajoutée dans toute la Nouvelle\-Aquitaine.

Nos consultants interviennent sur des projets variés, en autonomie ou en équipe, toujours avec un suivi de proximité.

• Nos clients ? Banque, assurance, transport, industrie, énergie…


• Nos méthodes ? Confiance, transparence, accompagnement personnalisé.

Pourquoi nous rejoindre ? \-

Parce qu’on ne cherche pas simplement des CV.

Parce qu’au\-delà des projets, ce sont les relations humaines qui font notre force.

Chez CELAD, le management de proximité n’est pas une promesse, mais un engagement au quotidien : accompagnement individualisé, suivi régulier, perspectives d’évolution réelles… et surtout une équipe qui vous connaît et vous soutient.

Et si l’aventure Celadienne était la vôtre ? \-

Vous cherchez une entreprise où votre travail a de l’impact, où vous n’êtes jamais un numéro, où votre voix compte vraiment ? Chez CELAD, on prend soin des gens autant que des projets.

Vous êtes curieux.se ? Parlons\-en ! \-

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :

1/ Vous postulez : chaque CV est lu (pas de filtre automatique chez nous !)

2/ Premier contact : un coup de fil rapide pour voir si on part sur de bonnes bases

3/ Premier entretien : on parle de vous, de vos compétences, de vos projets et on vous ouvre les coulisses de CELAD

4/ Rencontre Business Manager : on plonge dans le concret, la mission, l’équipe, les défis...

5/ Décision : si on se dit “go”, on vous fait une offre et on prépare ensemble votre arrivée

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