Ingénieur en électricité / électronique (H/F)

Description du poste

Piloter l'installation électrique de systèmes ferroviaires complexes vous motive ? Ce poste offre un cadre technique exigeant et collaboratif, au cœur du développement des solutions électriques du groupe BEC. Intégré au plateau EDC (Electrical Development Center), vous coordonnez les activités d'installation 3D sous CATIA V5. Vous encadrez une équipe locale de 1 à 3 personnes, en lien avec les ressources offshore et les interlocuteurs clients. Vous gérez les priorités, arbitrez les choix techniques et veillez à la cohérence globale des livrables. Votre objectif : garantir la qualité et la fiabilité des installations électriques, dans le respect des délais et standards du ferroviaire. Vos principales missions sont les suivantes Coordonner les activités 3D d'installation électrique sous CATIA V5 Piloter la planification et la charge de l'équipe locale et offshore Contrôler la conformité technique et la cohérence des livrables Gérer la configuration des ensembles et documenter les évolutions Animer les revues d'avancement et suivre les indicateurs de projet Identifier les points bloquants et proposer des solutions alternatives Assurer la communication fluide avec le donneur d'ordre et les équipes transverses Ce poste s'adresse à un profil expérimenté, à l'aise dans un environnement international, capable d'allier rigueur technique et coordination d'équipe. Description du profil : Vous savez piloter une activité technique exigeante tout en gardant une vision globale et collaborative. Nous recherchons une personne capable de structurer, d'animer et de sécuriser l'avancement des projets électriques dans un contexte international Maîtrise confirmée de CATIA V5, modules EHI, EHA et Sheet Metal Design Expérience d'au moins 10 ans en installation électrique, dont 5 ans en production ou intégration de harnais Bonne compréhension des procédés Sheet Metal Design (2 ans minimum Connaissance en gestion de configuration et suivi documentaire Expérience d'au moins 2 ans en gestion d'équipe ou d'activité Capacité à appliquer les méthodes et process standards du groupe Respect des engagements planning et sens de la communication avec les équipes locales et offshore Aptitude à identifier et partager les risques ou blocages avec le HDL et les interlocuteurs projet Anglais courant, adapté à un environnement multiculturel

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