Ingénieur d'Exploitation H/F

Ingénieur d’exploitation– Gestion d'Actifs H/F

Chez ENGIE, nous accélérons la transition énergétique en concevant des solutions durables pour les territoires. Chaque jour, nos équipes optimisent des installations qui produisent une énergie plus verte, plus locale et plus efficace.

Nous recherchons un·e Ingénieur·e Performance Énergétique pour piloter un portefeuille d'actifs stratégiques en Pays de la Loire.

Au sein de l’équipe de Thomas, Manager du Service Opération \& Performance, vous garantissez la performance technique et économique des installations qui vous sont confiées (réseaux de chaleur, chaufferies biomasse….).

Votre rôle a un impact direct sur nos engagements clients et notre contribution à la décarbonation.

Vos missions

• Assurer la performance technique, énergétique et financière des installations.


• Analyser les consommations, suivre les KPI et identifier les leviers d'optimisation.


• Superviser et planifier les opérations de maintenance tout en identifiant les opportunités d'amélioration et d'optimisation des installations.


• Réaliser les bilans technico\-financiers et contribuer au pilotage des CAPEX.


• Garantir le respect des engagements contractuels, réglementaires


• Veillez à l’application des règles de sécurité industrielle


• Être l'interlocuteur privilégié des clients et animer les revues de performance en interne et à l’externe (client).


• Accompagner les équipes d’exploitation dans le déploiement des bonnes pratiques.

• Formation Ingénieur ou Bac\+5 en énergie, thermique ou génie industriel.


• 3 à 5 ans d'expérience en exploitation énergétique ou gestion d'actifs.


• Rigueur et prise d’initiative vous caractérisent

• Forte capacité d'analyse et de pilotage technique \& économique.


• Connaissances des réseaux de chaleur, chaufferies biomasse, utilités industrielles, CVC ou installations énergétiques.


• Sens de la relation client et fort esprit d’équipe

• Un poste à forte autonomie et à impact concret sur la transition énergétique.


• Une vision globale alliant technique, finance et relation client.


• Un environnement stimulant au sein d'un leader de la décarbonation.


• CDI – Statut Cadre.


• Rémunération fixe entre 41 et 45 k€ selon expérience \+ variable jusqu'à 8,5 %.


• Véhicule de service.

Prise de poste souhaitée : septembre/octobre 2026 afin d'assurer une période de passation

A propos de ENGIE

*Chez ENGIE, chaque talent a un rôle à jouer dans l'accélération de la transition énergétique. Nous croyons en l'importance de créer un environnement de travail inclusif où chacun peut s'épanouir et contribuer à notre mission commune. En rejoignant notre équipe, vous ferez partie d'une entreprise engagée dans la lutte contre le changement climatique et la création d'un avenir énergétique plus durable.*

*ENGIE s'engage en faveur de l'égalité des chances et de la diversité. Nous accueillons les candidatures de tous les horizons et nous adaptons nos processus de recrutement pour garantir l'égalité des chances à tous les candidats qualifiés.*

Business Unit: GBU Local Energy Infrastructures
Division: LEI \- France \[000]
Entité légale: ENGIE ENERGIE SERVICES
Nom de l'entreprise: Local Energy Infrastructures France
Salaire de base minimum:
Salaire de base maximum:
Base salariale:

Nos valeurs

L’inclusion et la diversité sont au cœur de notre politique de ressources humaines. Nous assurons l'égalité des chances entre tous les candidats et sommes engagés à créer l’environnement de travail le plus accessible possible.

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