Ingeniero/a Desarrollo Software Embebido ADA

Ubicación:
Madrid, MD, ES
Perfil profesional: Desarrollo SW \- Lenguajes Legacy
Experiencia requerida: Más de 2 años de experiencia
Modalidad del puesto: Híbrido
Rol: T II
En Indra Group, protegemos lo que más importa.
Desde nuestra unidad de Defensa, desarrollamos soluciones tecnológicas avanzadas que refuerzan la seguridad nacional e internacional.
¡Únete a nuestro equipo de proyectos europeos!
Queremos incorporar un/a Desarrollador/a de Software con experiencia en programación ADA para unirse a proyectos de desarrollo de nuevos productos de Defensa y Vigilancia Electrónica en el marco de proyectos PEM.
¿Qué harás?

• Desarrollo de nuevos productos de Guerra Electrónica (EW) y Vigilancia Electrónica.


• Diseño, desarrollo y mantenimiento de software en ADA.


• Participación en proyectos PEM dentro del ámbito de Defensa.


• Colaboración con equipos multidisciplinares para la definición e implementación de nuevas funcionalidades.


• Integración y validación de soluciones software en entornos de alta criticidad.

¿Qué buscamos en ti?
No te preocupes si no cumples el 100% de lo que buscamos. ¡Anímate, conoce nuestra propuesta y cuéntanos lo que nos puedes aportar! :

• Experiencia en desarrollo de software.


• Conocimientos y experiencia en programación ADA.


• Interés o experiencia en entornos de Defensa, Guerra Electrónica (EW) o Vigilancia Electrónica.


• Capacidad para trabajar en proyectos tecnológicos complejos y multidisciplinares.


• Proactividad, orientación a resultados y capacidad de trabajo en equipo.

¿Qué te ofrecemos?

• Proyectos innovadores y de alto alcance: Trabajarás con tecnologías de vanguardia, con un impacto tanto a nivel nacional como internacional.


• Plan de carrera adaptado a ti: Diseñado para impulsar tu crecimiento y desarrollo profesional.


• Autonomía y Flexibilidad: Tendrás libertad para organizar tu trabajo, con una conciliación real y adaptada a tu ritmo.


• Estabilidad y futuro: Proyectos a largo plazo en una empresa líder con más de 60\.000 profesionales, con seguridad financiera.


• Días de vacaciones \+ días de libre disposición.


• Ambiente cercano y transparente: Disfrutarás de una comunicación directa y fluida con responsables y compañeros, en un entorno colaborativo y abierto.


• Formación continua: en Open University y Udemy for Business (¡más de 6\.000 cursos para especializarte!).


• Descuentos y ventajas para empleados: Disfruta de ventajas en gimnasios, restaurantes, tiendas, ocio y mucho más al ser empleado de Indra.


• Servicio de autobuses con diferentes rutas dirigidas a centros de trabajo fuera de la ciudad de Madrid.

¿Cómo es nuestro proceso de selección?

• Revisión de tu perfil: Evaluamos tu experiencia y habilidades para determinar si encajas con lo que buscamos.


• Primera toma de contacto (5\-10 min): Si recibes una llamada de un número desconocido, ¡es nuestro equipo! Será una conversación rápida para conocerte y resolver cualquier duda.


• Entrevista técnica: Te reunirás con el equipo, quienes te explicarán el proyecto y las tareas diarias. También exploraremos tus conocimientos técnicos. Además, te realizaremos breves pruebas de competencias psicológicas e inglés (si es necesario).


• Entrevista con el equipo de atracción de talento: Queremos que nos conozcas mejor como empresa: valores, modelo de carrera, skills…. para que tanto tu como el equipo de pueda analizar si hay match.


• Oferta y bienvenida: Si todo va bien, ¡te incorporas a nuestro equipo y comenzamos esta nueva etapa juntos!

Tiempo Estimado de proceso: 2 \-3 semanas.
*Como compañía, entendemos la igualdad como un principio transversal y un motor de cambio social. Desde esta convicción, reafirmamos nuestro compromiso con la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, la no discriminación, la igualdad retributiva y la conciliación de la vida profesional y personal.*
*Este compromiso se concreta en la promoción de entornos de trabajo respetuosos e inclusivos, en los que todas las personas sean tratadas con dignidad, puedan desarrollarse profesionalmente y cuenten con igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de sexo, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social.*
¡INDRA es empresa Top Employer 2026! Incorpórate a una empresa certificada como una de las mejores empresas empleadoras de España, gracias a las condiciones para nuestros profesionales y a nuestra gestión integral de RRHH.

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