Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)

Le service de Dialyse recrute des Infirmier(e)s Diplômé(e)s d’État – F/H en CDI, pour une prise de poste à partir de septembre 2026. Rejoindre notre équipe, c’est intégrer un service dynamique et bienveillant, composé de 13 postes d’accueil, dont 1 poste d’urgence, dédié à l’Hémodialyse et à la Dialyse Péritonéale. Vous évoluerez dans un environnement technique, exigeant, mais profondément humain, où la relation patient est au cœur du soin. En tant qu’IDE en Dialyse, vous assurerez la prise en charge de 3 à 4 patients hémodialysés par séance. Vos responsabilités incluront :

• Soins de dialyse — Réaliser les séances d’hémodialyse et assurer la surveillance clinique.

• Gestion des urgences — Intervenir rapidement en cas de situation critique.

• Coordination avec les intervenants — Maintenir un lien fluide avec les équipes médicales et partenaires extérieurs. *Éducation thérapeutique — Accompagner les patients dans la compréhension et la gestion de leur traitement.

• Gestion administrative — Suivre et mettre à jour les dossiers de soins.

• Participation aux protocoles — Contribuer à l’amélioration continue des pratiques et à la formation interne. Organisation du travail : Vous travaillerez 4 jours par semaine, sur des journées de 8h45, selon un roulement de 12 semaines : - 2 matinées : 6h30 – 15h15 - 2 soirées : 14h15 – 23h - 1 samedi de repos toutes les 3 semaines - Aucun travail le dimanche Cette organisation permet un équilibre vie professionnelle / vie personnelle tout en garantissant une continuité de soins optimale. Profil, rémunération et divers : Vous êtes infirmier(ère) diplômé(e) d’état, inscrit(e) à l'Ordre National Infirmier et vous avez une première expérience réussie dans un service d'hospitalisation (stages compris), une expérience en dialyse n'est pas nécessaire. Connaissance du logiciel Hôpital Manager serait un plus Rémunération : Selon la grille de salaire HPJC (reprenant l'ancienneté du diplôme) Avantages groupe et établissement : - Eligibilité à la prime d’installation après validation de la période d’essai - Prime été / hiver au bout d’un an d’ancienneté au prorata du temps de présence dans l’établissement équivalent à un 13e mois - Parcours d'intégration : période de doublon - Récupération des jours fériés ( 11 jours) - Avantages CSE : chèque vacances, chèque cadeaux Noël Pourquoi nous rejoindre ?

• Un service à taille humaine, reconnu pour la qualité de sa prise en charge.

• Une équipe soudée, expérimentée et engagée.

• Un environnement technique stimulant, avec un accompagnement à la montée en compétences.

• Une participation active à la vie du service et à l’amélioration des pratiques.

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