via francetravail · 27 mai 2026 ·il y a 10 jours

Infirmier/Infimière (H/F)

Pas-de-Calais
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Oxilia est un acteur majeur des services à la personne. Notre mission est de mettre en relation les prestataires de services à domicile avec les particuliers qui ont besoin d’assistance, de prise en charge au domicile. Oxilia vous propose cette offre d’emploi à pourvoir prochainement. Description du poste Nous recherchons dans le cadre d 'un un e IDE au sein de notre laboratoire du 01 06 2026 jusqu 'au 31 08 2026 Missions : Prélèvements : Réaliser des prélèvements sanguins bactériologiques et mycologiques au sein du laboratoire en respectant les protocoles en vigueur et en assurant une prise en charge bienveillante et sécurisée des patients Accueil : assurer un accueil chaleureux informer les patients sur le déroulement des prélèvements et répondre à leurs questions Administratif : Réaliser l 'enregistrement et le suivi des dossiers patients Tri des échantillons : Centrifuger décanter et coliser les échantillons pour leur acheminement vers le plateau technique Participation à la démarche qualité : Contribuer à la mise en œuvre et à l 'amélioration continue du système qualité du laboratoire Gestion du stock de consommables : Commander réceptionner et vérifier les stocks Délai : Information des patients sur le délai de rendu des résultats Entretien : Préparer et maintenir en bon état les salles de prélèvements Eurofins est engagé dans une politique en faveur de l 'insertion des travailleurs handicapés Une adaptation au poste selon les profils sera étudiée Qualifications Diplôme d 'État d 'Infirmier obtenu en Union Européenne et êtes inscrit à l’Ordre des Infirmiers Vous avez idéalement une expérience en laboratoire d’analyses médicales et une connaissance des logiciels de gestion de laboratoire de préférence CLARILAB Toutefois les débutants sont également les bienvenus : une formation est prévue à l 'embauche Qualités appréciées : Rigueur et sens de l 'organisation Esprit d 'équipe et bon relationnel Capacité à travailler avec précision et autonomie Sens du service rendu aux patients et du respect des procédures Informations supplémentaires Conditions salariales : Remunération : selon profil Informations complémentaires : du 01 06 2026 jusqu 'au 31 08 2026 Horaires : 35 heures hebdomadaires en moyenne annualisation avec des horaires variables selon les horaires d’ouvertures et de fermeture du laboratoire Temps de travail annualisé Déplacements : Des déplacements professionnels peuvent être à prévoir dans d’autres laboratoires de la société relevant du même secteur géographique Avantages : Mobilité verte : 10 € NET mois en cas de déplacement principalement à vélo La prise en charge à 50 des abonnements de transports en commun Mutuelle : prise en charge à hauteur de 50 par l 'employeur Tickets restaurants pris en charge à 50 par l’employeur Actions de développement et d’habilitation au poste Congés exceptionnels Mise à disposition d’une salle de repas sur place Équipement fourni : Blouse gants masques

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