via francetravail · 30 juin 2026 ·il y a 1 jour

INFIRMIER(ÈRE) (H/F) – CDI – TOURS

Vitalis Médical
Tours
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Santé – Précarité – Aller-vers – Impact terrain Vous souhaitez exercer votre métier autrement ? Donner du sens à votre pratique et intervenir au plus près des personnes ? Nous recrutons pour un acteur engagé du médico-social un(e) Infirmier(ère) diplômé(e) dans le cadre d'un CDI à temps plein. Vos missions Votre environnement Vous intervenez auprès de publics en situation de grande précarité, avec une approche humaine, mobile et pluridisciplinaire. Le poste s'inscrit dans un dispositif innovant mêlant : - Interventions mobiles “hors les murs” (maraudes, accueils de jour, rue) - Accompagnement en structure médico-sociale (LHSS / LAM) Une organisation en rotation vous permet de varier les pratiques et les approches. Vos missions - Réaliser des évaluations infirmières et orienter les personnes - Mettre en œuvre et coordonner les soins en lien avec le médecin - Assurer la continuité des parcours de soins - Conduire des actions de médiation et prévention en santé - Participer aux actions d'aller-vers - Animer des temps collectifs (ateliers, sensibilisation) - Assurer le suivi des dossiers patients et les transmissions - Contribuer à la vie d'équipe et au suivi d'activité Pré-requis Pourquoi ce poste ? Une mission à fort impact social Une pratique infirmière riche, autonome et diversifiée Un travail de terrain concret, utile et humain Une équipe engagée et pluridisciplinaire Intéressé(e) ? Transmettez votre candidature en toute confidentialité. Nous vous accompagnons tout au long du processus. Profil recherché Votre profil - Diplôme d'État Infirmier exigé - Intérêt pour les publics en situation d'exclusion - Sens du collectif et du travail en réseau - Écoute, bienveillance, non-jugement - Autonomie, adaptabilité, gestion du stress - À l'aise avec les outils informatiques - Permis B souhaité - Langues étrangères appréciées Conditions - CDI – 35h - Poste basé à Tours (mobilité locale) - Horaires : - Mobile : journée - Résidentiel : cycles en 10h + 1 week-end / 3 - Prise de poste : dès que possible Rémunération - À partir de 1 905 € brut mensuel (selon profil) - Prime Ségur : 238 € brut - Convention collective CHRS Informations complémentaires Type de contrat : CDI Temps de travail : Temps plein Salaire : 15 € - 25 € par heure

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