Infirmier-e de jour
Infirmier de jour (H/F/X) Brevet ou bachelier
CDI temps plein ou temps partiel \- Dès que possible
Vous souhaitez (re)donner du sens à votre métier, avoir l’occasion de véritablement prendre soin et pouvoir rentrer
Le Val du Héron, maison de repos et de soins du CPAS de Rixensart, dispose d’un cadre de vie et de travail moderne, propre et confortable dans un environnement verdoyant et facile d’accès.
Le bien\-être des 86 résidents est au cœur des pratiques de l’ensemble des membres du personnel. L’organisation et le nombre de collaborateurs présents sur le terrain sont pensés afin de permettre à chacun de prendre le temps d’accomplir un travail de qualité.
Fonction :
Au sein d’une équipe pluridisciplinaire et sous l’autorité de l’infirmier.e en chef, vous assurez :
· L’exécution complète, exacte et efficace des soins. Ceci, en accord avec le projet de vie individuel du résident et de la philosophie institutionnelle ;
· Le suivi de l'exécution du traitement prescrit par le médecin ;
· L’accompagnement du résident et sa famille ;
· L’encadrement des aides\-soignant.e.s et stagiaires élèves dans l'exécution de leurs tâches ;
· Les profils de fonction peuvent être obtenus sur simple demande : cpaspersonnel@rixensart.beou 02 655 14 10
Conditions d’emploi :
Diplôme de brevet ou bachelier en soins infirmiers
Détenir un Visa et un numéro INAMI
Nous vous offrons :
Un cadre de travail épanouissant promouvant le bien\-être et la qualité
Une rémunération conforme au marché avec sursalaire pour prestations irrégulières
Prise en compte de l’ancienneté pécuniaire jusqu’à 25 ans
Minimum 27 jours de congé par an et application des mesures d’aménagement de fin de carrière à partir de 45 ans
Le respect systématique des désidératas d’horaire dans la mesure du possible
Pécule de vacances, allocation de fin d’année et prime d’attractivité, prime de printemps, prime titre et qualification le cas échéant
La possibilité de suivre des formations ciblées
Ainsi que de nombreux avantages complémentaires :
Assurance hospitalisation gratuite \+ conditions avantageuses pour les personnes du ménage
Cotisation 2ème pilier de pension (pension complémentaire)
Remboursement des frais de transport en commun ou à vélo
Nombreux avantages via le service social collectif (réductions dans certains magasins, pharmacie, sur l’abonnement Internet/TV/téléphonie, etc.
Parking couvert
Accessibilité aisée via les transports en commun : 15 minutes de marche de la gare de Rixensart, lignes TEC 36 (Braine\-l’Alleud – Wavre) et 366 (Ixelles – Court\-Saint\-Etienne) à 1 minute de marche.
Nous avons demandé à notre équipe d’infirmier.es les raisons pour lesquelles ils aiment travailler au Val du Héron. Voici leurs réponses :
Possibilité de faire un travail de qualité et d’accomplir de véritables tâches infirmières
Temps disponible pour une approche relationnelle avec les résidents
Bonne ambiance générale entre collègues et avec les résidents
Cadre de personnel élevé par rapport aux normes
Avantages extra\-légaux
Facilité d’accès
Equilibre travail vie privée respecté.
Postuler :
Envoyez votre CV, copie du diplôme et lettre de motivation via mail à cpaspersonnel@rixensart.be
Pour plus de renseignements concernant le poste, vous pouvez contacter Mme Rambeau Sabrina, directrice du Val du Héron, via directionmr@rixensart.beou au 02 634 26 00
Type d'emploi : Temps plein, Temps partiel, CDI
Avantages
- Aide au transport quotidien
- Assurance groupe
- Assurance hospitalisation
- Formation continue
- Formations en entreprise
- Indemnité kilométrique vélo
- Jours de congés supplémentaires
- Uniformes fournis
- 1330 Rixensart: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste (Optionnel)
- Brevet de l'enseignement supérieur (BES) (Requis)
- Français (Requis)
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