Infirmier chef adjoint pour le Centre de Revalidation Gériatrique (h/f/x) - CDI - Temps plein - Erasme

29 Juin 2026
Durée indéterminée
Temps plein
Sur site
Woluwe\-Saint\-Lambert

Infirmier chef adjoint pour le Centre de Revalidation Gériatrique (h/f/x) \- CDI \- Temps plein \- Erasme

Description du service:

Directement rattaché à l’Hôpital Erasme, le Centre de Revalidation Gériatrique (CRG) est une structure hospitalière gériatrique située à Woluwe\-Saint\-Lambert. Il s’agit d’une institution spécialisée dans l’accueil des personnes de plus de 75 ans nécessitant une rééducation pluridisciplinaire.

Médecins, infirmiers, aides\-soignants, ergothérapeutes, kinésithérapeutes, logopèdes, diététiciens, psychologues et assistants sociaux y assurent une prise en charge globale des patients présentant un ou plusieurs problèmes de santé pouvant engendrer une perte de leur autonomie.

L’objectif final de la démarche du CRG consiste à assurer à chaque patient un retour vers un lieu de vie adapté dans des conditions optimales.

Tâches:

Sous la responsabilité du fonction N\+1:

• Vous supervisez les collaborateurs en concertation avec le responsable hiérarchique,


• Vous soutenez le responsable hiérarchique dans l'organisation de l'unité,


• Vous effectuez des tâches administratives en soutien de l'infirmier en chef,


• Vous soutenez le responsable hiérarchique dans l'optimalisation des services aux patients,


• Vous effectuez des tâches infirmières.

• Être en possession d'un diplôme d'infirmier reconnu en Belgique


• Avoir au minimum trois ans d'expérience en milieu hospitalier


• Une expérience en unité de gériatrie et/ou en tant qu'infirmier chef adjoint est un atout considérable.


• Compétences :


• Excellentes compétences en leadership et en gestion d'équipe.


• Connaissance approfondie des pathologies gériatriques et des soins spécifiques aux personnes âgées.


• Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire.


• Bonne maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de soins.

• Un contrat à durée indéterminée \- rémunération basée sur l'IFIC 16 \- 37,5h/semaine


• Avantages annexes :


• Prime de 11% du salaire brut pour horaires inconfortables


• Prime de fin d’année


• 24 jours de congés (après 1 an de prestation sur base d'un temps plein)


• Avantages « santé » pour les employés lors d’hospitalisations ou de consultations


• Remboursement des frais de transports


• Formations et séminaires tout au long de la carrière


• Politique bien\-être et santé au travail


• Facilités et Services :


• Parking gratuit


• Transports à proximité


• Remboursements frais de transport en commun


• Frais de transport privé(indemnité voiture, vélo)


• Abonnement aux activités sportives des campus ULB

Veuillez\-vous rendre sur le site web ou l’intranet de l’hôpital et introduisez votre candidature en ligne directement via l’offre concernée (CV et lettre de motivation).

Date limite pour postuler: 30/06/2026\.

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