Human Resources - Prácticas

Scalpers nació como una marca de moda masculina y hoy es un referente internacional en moda para hombre, mujer, niño y niña. Con más de 300 puntos de venta en 6 países y un equipo de más de 1\.500 personas, seguimos creciendo y queremos contar con personas con talento que se sumen a nuestro equipo.

Misión del puesto

La persona que se incorpore será responsable de contribuir al crecimiento y posicionamiento de la marca, desarrollando sus funciones en un entorno dinámico, creativo y en colaboración con diferentes equipos.

Las principales responsabilidades serán:

• Publicación de ofertas.


• Criba curricular.


• Gestión de procesos de selección.


• Entrevistas y seguimiento.

• Afinidad por la moda y conocimiento de tendencias.


• Sentido de la responsabilidad.


• Estar cursando ADE, Derecho, Psicología o similar.


• Nivel de inglés B2 o similar.

• Formar parte de una empresa en crecimiento, con un equipo que valora la iniciativa y la colaboración.


• Un entorno que apuesta por la innovación y las nuevas ideas.


• Flexibilidad de horario.


• Cantina parcialmente subvencionada por la compañía.


• Oportunidades de desarrollo y aprendizaje en un sector en constante evolución.


• Y otros muchos beneficios

¡Aplica directamente o comparte esta vacante con cualquier persona a la que consideres un match perfecto!

• *Scalpers solo publica sus ofertas de empleo en su propio portal, en la web Infojobs y en su propio LinkedIn, advirtiendo expresamente a los usuarios que no se hace responsable de ofertas de empleo publicadas en cualquier otro portal web, que pueden suponer un fraude.*

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