HR Business Partner / People Success Partner (w/m/d) – Recruiting / People & Culture

FRoSTA ist einer der größten Hersteller für Tiefkühlprodukte. Und
der Einzige, der seit über 20 Jahren zu 100 % auf Zusatzstoffe
verzichtet. Für echtes Essen, wie es sein sollte. Dafür gehen wir
die Extra-Meile und geben alles. Das gilt auch für nachhaltige
Qualität, Transparenz und Ehrlichkeit. Ohne Tricks und Geheimnisse.
Diese Werte teilen wir auch mit unseren über 1.700 Mitarbeiter:innen.
Wir alle wissen, es gibt keinen Planeten B. Deshalb engagieren wir uns
mit vereinten Kräften über den üblichen Rahmen hinaus für
Nachhaltigkeit, Umweltschutz und in sozialen Projekten. Wenn auch du
etwas bewegen und den Blick über den Tellerrand wagen willst, bewirb
dich jetzt. FRoSTA ist für alle da. Auch für dich. Für unser Team
People & Culture suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt an
unserem Standort Bremerhaven als HR Business Partner / People Success
Partner . Deine Aufgaben: Wir machen gemeinsam den Unterschied. Als HR
Business Partner repräsentierst du den Personalbereich am Standort
Bremerhaven und arbeitest nach People-and-Culture-Ansatz: Dein Fokus
liegt auf Entwicklung und Wohlbefinden der Mitarbeitenden mit dem
Ziel, die Mitarbeiterbindung zu stärken – hier bist du erste
Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte. Du rekrutierst
qualifizierte Mitarbeiter:innen vor allem im gewerblichen Bereich und
unterstützt uns administrativ auf Basis digitaler Personalprozesse
und -instrumente. Als zentrales Bindeglied zwischen Werkleitung und
Betriebsrat stimmst du u. a. Betriebsvereinbarungen und Regelungen ab
und stehst beim Thema Arbeitsrecht beratend zur Seite. Im
Personalwesen identifizierst du Optimierungspotenziale, initierst und
begleitest Change-Prozesse und gestaltest unsere Unternehmenskultur
und Arbeitsbedingungen aktiv mit. Kooperativ setzt du mit dem
internationalen HR-Team moderne Lösungen in allen Personalfragen um
– strategisch, operativ und arbeitsrechtlich. Dein Profil: Wir
mögen, was dich besonders macht. Abgeschlossenes Studium mit dem
Schwerpunkt Personal, Human Resources Management,
Wirtschaftspsychologie oder Ähnliches Fundierte Erfahrung in der
operativen Personalarbeit – Personaladministration und Recruiting,
gern in einem produzierenden Unternehmen Praxis im Bereich
Arbeitsrecht und Betriebsverfassungsgesetz (BetrVG)
Eigenverantwortliche Arbeitsweise und Spaß an der Zusammenarbeit mit
angrenzenden Abteilungen Sehr gute Englischkenntnisse für die Arbeit
in einem internationalen Team Deine Vorteile: Wir unterstützen deine
Entwicklung. Anstellung nach Tarifvertrag Einen Job mit Sinn, der zu
dir passt Fortbildungen für deine berufliche und persönliche
Weiterbildung Ein langfristiges, vertrauensvolles Arbeitsverhältnis
mit Möglichkeiten zur internen Weiterentwicklung Flexible
Arbeitszeiten und die Option mobil zu arbeiten Eine Kooperation mit
unserem Partner EGYM Wellpass oder einen individuellen Zuschuss für
dein Fitnesstudio Passen wir zusammen? Dann freuen wir uns auf deine
Online-Bewerbung unter Angabe deines frühestmöglichen
Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung. Selbstverständlich
sind für uns Vorstellungsgespräche über Video kein Problem. Wir
freuen uns auf dich! Deine Ansprechpartnerin ist Anneke Hinrichs:

gerneperdu FRoSTA AG Am Lunedeich 116 • 27572 Bremerhaven

Diese Anzeige stammt von bundesagentur. Originalanzeige ansehen ↗