Head of E-Commerce

DAS WIRST DU BEI UNS MACHEN – DEIN JOB:

• \*\*E-Commerce Business mit Impact:\*\* Mit direkter Anbindung an die Geschäftsführung verantwortest du unseren Onlineshop und unsere Marktplätze ganzheitlich und entwickelst unser E-Commerce Business konsequent weiter – von der Strategie bis zur Umsetzung. Du treibst das Wachstum unseres E-Commerce Channels aktiv voran, erkennst Potenziale und entwickelst Internationalisierungsstrategien.


• \*\*Build, Lead & Develop:\*\* Du führst dein Team fachlich und disziplinarisch, entwickelst Strukturen weiter und stellst sicher, dass Performance, Prozesse und Zusammenarbeit auf einem hohen Niveau stattfinden.


• \*\*Onlineshop – Where Brand Leads:\*\* Unser Onlineshop ist das digitale Aushängeschild unserer Brand. Du setzt hier den Standard für Experience, Inszenierung und Qualität und gestaltest aktiv den weiteren digitalen Aufbau unserer Premium Womenswear Brand – mit dem klaren Anspruch, sie digital auf das nächste Level zu bringen.


• \*\*Marktplatz-Business als Wachstumstreiber:\*\* Du baust unser Marktplatz-Business gezielt aus und entwickelst es zu einem zentralen Wachstumstreiber – mit klarem Fokus auf Skalierung, Relevanz und Performance.


• \*\*Customer Journey on Brand:\*\* Du optimierst kontinuierlich unser Shopify Setup und die Customer Journey und sorgst dafür, dass unsere Brand digital genauso konsistent, hochwertig und begehrlich ist wie offline. Du entwickelst unser CRM- und Loyalty-Programm „The Circle“ weiter und machst es zu einem echten Treiber für Kundenbindung und Wachstum.


• \*\*Data-Driven Performance:\*\* Du steuerst externe Partner und Online-Marketing-Maßnahmen und triffst fundierte Entscheidungen auf Basis von KPIs und Daten.

DAS SOLLTEST DU MITBRINGEN – DEINE SKILLS:

HARD SKILLS – NICE TO HAVE, LET’S TALK

• Du hast einen Background in E-Commerce oder Digital Marketing und mindestens fünf Jahre relevante Erfahrung, idealerweise in der Mode- oder Lifestyle-Branche.


• Du hast bereits Teams geführt und weißt, wie man Strukturen schafft, die funktionieren.


• Du denkst unternehmerisch und steuerst dein Business sicher auf Basis von KPIs und Daten.


• Du bist offen für neue Tools, insbesondere im Bereich AI, und nutzt sie, um Prozesse, Content und Performance weiterzuentwickeln.

• \*\*Superior E-Commerce Instinct:\*\* Du verstehst das Zusammenspiel von Brand, Produkt und Performance und weißt, was funktioniert und was nicht. Dabei bringst du Klarheit in komplexe Themen und machst sie greifbar für Teams und Stakeholder.


• \*\*Ownership & Top Notch Quality:\*\* Du übernimmst Verantwortung, triffst Entscheidungen und bringst Themen konsequent voran. Du setzt Standards und stellst sicher, dass Qualität und Ergebnisse in deinem Team auf Top-Niveau sind.


• \*\*Fast Pace, Highly Dynamic:\*\* Unsere Branche ist dynamisch – deshalb denkst du schnell, handelst proaktiv und bleibst flexibel. Auch wenn es intensiv wird, behältst du den Überblick und hältst die Geschwindigkeit hoch.

DAS BIETEN WIR DIR – DEINE BENEFITS

• Kultur und kurze Wege: Inhabergeführte Firma – unser Management ist präsent & ansprechbar


• Arbeitszeit & Arbeitsort: Flexibles Arbeiten im Rahmen der Gleitzeit – mit Fokus auf Zusammenarbeit vor Ort und der Möglichkeit, punktuell remote zu arbeiten


• Urlaub: 30 Urlaubstage pro Kalenderjahr


• Einkommen: Top-Verdienst & individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Leistung lohnt sich


• Arbeitsplatz: Hochwertiges IT-Equipment


• Mobilität: Gute ÖPNV-Anbindung, Parkplätze vor Ort und Bike Leasing Möglichkeit


• Early Access & Rabatt: Rund 66 % auf unsere Rich & Royal Looks – für unsere Superwomen


• Zuschüsse & Rabatt: Corporate Benefits, betriebliche Altersvorsorge und Fitness über EGYM Wellpass

NOW IS THE TIME – THIS IS YOUR CALL

Du bist richtig motiviert und kannst dich mit unserem Mindset identifizieren? Go for it! Bewirb dich jetzt über unser Online-Formular über Karriere und zeig uns, wer du bist – mit deinem Lebenslauf und allem, was für uns relevant ist.

Fragen? Dann melde dich direkt bei Alena Tschullik aus unserem People & Culture Team.

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