Gestionnaire Ressources Humaines (h/f)
Description
Rejoignez un groupe engagé et humain !
Depuis plus de 40 ans, Polygone se développe autour de valeurs fortes : respect, passion, fierté.
À taille humaine, notre groupe mise sur la proximité, la confiance et les perspectives d’évolution.
Notre mission ? Créer de la valeur sociale en favorisant l’insertion professionnelle,
tout en assurant une croissance durable.
Le groupe POLYGONE recherche une femme ou un homme pour occuper le poste de :
Gestionnaire Ressources Humaines (h/f)
Vos missions
- Assurer la gestion administrative quotidienne du département RH
- Ouverture des dossiers du personnel
- Suivi administratif des dossiers du personnel (congés, maladies, carrières, saisies, cessions, congés maternité, congés parentaux, contrats de travail, avenants, etc.)
- Suivi des contrats intérimaires, étudiants, stagiaires et apprentis
- Réalisation de tâches administratives liées à notre population cible (déclaration de créances pour nos travailleurs en contrats CIE ou CRE, correspondance avec l’ADEM, etc.)
- Gérer de façon autonome la paie pour les différentes sociétés du Groupe
- Collecte et saisie des éléments variables
- Calcul et édition des bulletins de salaire
- Gestion des déclarations mensuelles et annuelles (CCSS, Administration des Contributions Directes)
- Assurer la mise à jour des données de notre ERP RH (signalétiques, cycles de travail, grades, fonctions, etc.)
- Contribuer à la mise en place d‘une Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences (GPEC)
- Participer au déploiement du plan de formation et assurer la bonne gestion du co\-financement étatique
- Participer activement aux processus de recrutement
- Assurer le rôle de HR Business Partner
- Assister votre manager et/ou directeur dans diverses tâches administratives liées au recrutement, à la formation ou encore à la gestion des compétences
- BAC\+3 en Ressources Humaines
- 3 à 5 ans d’expérience dans une fonction similaire
- Expérience dans la gestion de la paie (logiciel Gesper salaire)
- Maîtrise du français. La connaissance du portugais et/ou de l’allemand sera considérée comme un atout
- Bonne maitrise du pack Office (Outlook, Word, PowerPoint, Access) et ERP (Gesper)
- Bonnes capacités d’adaptation, communication et esprit d’équipe
- Rigueur, sens des responsabilités, motivation et implication
Nous offrons un travail stimulant et varié assorti des opportunités de formation au sein d’une société en pleine expansion. Vous recevrez un contrat à durée indéterminée, un salaire en rapport avec votre expérience et vos capacités professionnelles, le tout assorti d’avantages extra\-légaux.
Langues French Education Bac \+3 Expériences professionnelles 3\-5 years
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