via francetravail · 24 juin 2026 ·il y a 1 jour

Gestionnaire de parc automobile (H/F)

Noyal-sur-Vilaine
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Agence d'emploi Temporis Rennes Est: Une equipe accueillante, humaine et reactive. A votre ecoute, nous avons pour objectif de vous accompagner dans votre recherche d'emploi ! Nous sommes a la recherche d'un agent de parc pour rejoindre notre client situe a Noyal sur Vilaine En tant qu'agent de parc vos missions seront les suivantes : - Assurer la gestion et l'organisation du parc de vehicules - Suivre les disponibilites et la rotation des vehicules - Coordonner la preparation des vehicules avant la mise a disposition des clients. - Realiser le controle visuel des vehicules entree et sortie - Organiser le stationnement et le deplacement des vehicules sur le parc. - Veiller a la presence des documents et des equipements necessaires dans les vehicules. - Signaler et suivre les anomalies ou dommages constates. La polyvalence et la rigueur sont les mots cles de ce poste. Exigences : - Experience prealable en tant qu'agent de parc souhaitee - Bon relationnel et sens du service car vous serez en charge de l'accueil physique et telephonique - Connaissance en informatique - Capacite a travailler de maniere autonome et a respecter les delais - Sens du detail et souci de la qualite - Permis de conduire valide avec une aisance en manoeuvre et une connaissance des fourgons (modeles et type de boite) Conditions du poste : Contrat interim des maintenant pour au moins deux semaines. Temps plein Travail du lundi au vendredi. Horaires de journee Remuneration 13EUR brut de l'heure, a definir selon experience et profil Comment postuler : Si vous etes pret a relever ce defi et a faire partie d'une equipe dynamique, veuillez candidater a cette offre. Nous avons hate de vous rencontrer au 67 rue de Rennes a Cesson Sevigne. L'agence est ouverte du lundi au vendredi de 8h a 12h et de 13h30 a 18h30. Rejoindre l'agence Temporis c'estUn accompagnement personnalise sur-mesure; -> Un salaire compose du taux horaire +10% fin de mission + 10% conges payes -> Une possibilite d'accompte a la semaine -> Un CE ( billetterie, club vacances, cheques vacancesbeneficier du FASTT ( Aides et services dedies (mutuelle, logement, garde d'enfant, pret d'utilitaires...) Expérience : Débutant accepté

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Questions fréquentes

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