Gestionnaire de Paie Confirmé (H/F)

Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché ! PAY JOB, cabinet de recrutement spécialisé en Paie, vous propose régulièrement des offres d'emploi ciblées (Gestionnaire / Responsable Paie, ADP et SIRH...) Nous recherchons pour notre client, un cabinet d'expertise comptable indépendant présent depuis près de 50 ans, un(e) Gestionnaire de paie confirmé(e) en CDI. Vous évoluerez dans un environnement convivial et stable, favorisant l'esprit d'équipe, l'autonomie et la collaboration entre les différents pôles du cabinet. Le cabinet compte aujourd'hui 27 collaborateurs répartis entre les équipes comptables, sociales et administratives, avec une population mixte mêlant profils expérimentés et jeunes collaborateurs. Au sein d'une équipe paie composée de 8 personnes, vos missions seront les suivantes :

• Gestion de la paie de A à Z pour environ 300 à 350 bulletins mensuels

• Gestion d'un portefeuille clients en multi-conventions

• Administration du personnel (entrées/sorties)

• Établissement des DSN

• Rédaction des contrats de travail et avenants

• Gestion des procédures liées aux ruptures de contrats et licenciements

• Participation à la vie et aux projets du service paie Les conventions collectives les plus représentées sont :

• HCR

• Bâtiment

• Restauration collective

• Bureaux d'études techniques Lieu : Saint-Herblain Contrat : CDI - 39h/semaine Rémunération : Selon profil et expérience Les + :

• Télétravail 2 jours par semaine

• Tickets restaurant

• Intéressement

• Augmentation annuelle en juillet

• Parking à proximité

• Bonne ambiance esprit d'équipe Vous justifiez d'une expérience d'au moins 3 ans en tant que Gestionnaire de paie en cabinet comptable. Votre profil :

• Vous avez travaillé dans un environnement multi-conventions

• Vous êtes autonome sur la gestion de la paie de A à Z

• Vous maîtrisez idéalement le logiciel SILAE

• Vous avez des connaissances en administration du personnel et en procédures juridiques liées au droit social

• Vous êtes rigoureux(se), consciencieux(se) et appréciez le travail en équipe

• Vous avez une bonne capacité d'adaptation et d'intégration Vous vous reconnaissez dans cette offre ? Postulez dès maintenant !

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