GESTIONNAIRE ADMINISTRATIF DU SERVICE PROXIMITE F/H
COOP Ivry Habitat recherche :
Au sein du service Proximité, le Gestionnaire de Proximité, contribue à la satisfaction des locataires et à la qualité du service rendu. Dans ce cadre, il/elle assure le suivi des indicateurs d’activité et participe au développement d’une communication de qualité, tant en interne qu’en externe. Acteur clé aux côtés du Responsable Proximité et des Chargés de Proximité, il/elle facilite l’organisation et le bon déroulement des activités.
Vos missions
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Missions principales
Accueil téléphonique des locataires, gestionnaires d’immeuble et des entreprises :
- Gestion des appels téléphoniques : Rechercher des éléments de réponse et les transmettre, le cas échéant, auprès des chargés de proximité et/ou autres services
- Centraliser les informations relatives aux indicateurs de suivi,
- Établir et suivre les tableaux de bord correspondants (réclamations, courriers, etc.),
- Suivre périodiquement ces indicateurs et alerter en cas de dysfonctionnement,
- Proposer des améliorations possibles des processus et procédures.
- Prendre en charge la relation avec les prestataires sous contrat forfaitaire (édition des BC, contrôle et validation des factures)
- Assurer le suivi des actions programmées avec ces prestataires.
- Participer à la fluidité de la communication auprès des locataires, en appui aux différents secteurs (affichages, courriers, etc.).
- Réaliser les tâches courantes de secrétariat (gestion des tableaux de bord, rédaction de courriers, archivage, etc.).
- Mettre à jour le planning des gestionnaires d’immeuble et assurer l’organisation des remplacements (vacances, congés, maladie) en collaboration avec le responsable de service, les chargés de proximité et le service ressources humaines
- Participer aux réunions transversales relatives à son périmètre d’activités,
- Contribuer à l’élaboration et à l’analyse des marchés du service,
- Soutenir ponctuellement l’équipe dans l’utilisation des outils informatiques.
Vos compétences
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Titulaire d'un diplôme de niveau bac ou bac\+2\.
Expérience de 2 ans minimum chez un bailleur social ou sur un poste similaire.
Rigueur, sens de l'organisation, esprit d'équipe et d'initiative
Adaptabilité, disponibilité, polyvalence, réactivité
Qualités relationnelles
Bonne syntaxe
Maîtrise de l'outil informatique (Word \& Excel et power point)
Maîtrise du logiciel PIH (IMMOWARE) serait un atout.
Avantages
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- mutuelle d'entreprise
- titres restaurant
- CSE (oeuvres sociales)
- télétravail envisageable (1 jour/semaine)
- 35 jours de congés et 10 RTT
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