Flexikum im Skill Management

Flexikum bei der Telekom
Sie wollen trotz vollem Studienplan früh Praxiserfahrung sammeln ohne die Regelstudienzeit zu verlängern? Mit dem Flexikum ist das möglich! Durch seine zeitliche Flexibilität erlaubt es Praxiserfahrung neben dem Studium! Mehr Infos zum Thema Flexikum finden Sie unter: https://www.telekom.com/flexikum

Deutsche Telekom AG
Sie sind in der Welt zu Hause. Wir auch. In gut 50 Ländern rund um den Globus. Wir vernetzen Arbeit und Leben, unsere Produkte bereichern. Die Telekom gehört zu den größten Telekommunikationsanbietern in Europa, ist erste Wahl in der Gigabit-Gesellschaft. Hat das beste Netz und 230.000 innovative Köpfe. Werden Sie einer davon.

Deine Aufgaben
Als Flexikant (m/w/d) absolvierst du dein freiwilliges Praktikum und profitierst von einer attraktiven Vergütung und flexiblen Arbeitszeiten.

Du unterstützt das Team ab dem 01.09.2026 bei folgenden verantwortungsvollen Aufgaben:

• Unterstützung bei der Umsetzung und Weiterentwicklung skill-basierter Personalentwicklungsprozesse


• Unterstützung von Mitarbeitenden und Nutzer:innen bei Skill-Management-Prozessen, insbesondere im System „Growth Hub“


• Erstellung und Pflege von Kommunikationsmaßnahmen wie Mailings, Intranet-Inhalten und Lernvideos


• Analyse von Skill-Management-Daten sowie Unterstützung bei Reporting- und Auswertungsprozessen


• Mitwirkung bei der Konzeption und Durchführung von Anwenderschulungen für PowerBI-Dashboards


• Unterstützung bei der Verknüpfung von Skill Management mit weiteren HR- und Lernangeboten


• Mitarbeit bei der Optimierung und Automatisierung standardisierter Aufgaben durch den Einsatz von KI-Tools


• Zusammenarbeit mit verschiedenen HR-Bereichen und Unterstützung bei konzernweiten Projekten


• Unterstützung bei der Erstellung von Präsentationen, Dokumentationen und Kommunikationsunterlagen


• Mitarbeit im operativen Tagesgeschäft eines modernen HR-Entwicklungsbereichs

Dein Profil
Du studierst Wirtschaftspsychologie, Betriebswirtschaftslehre, Kommunikationswissenschaften, einen vergleichbaren Studiengang oder befindest dich im Gap Year.

Zudem verfügst du über folgende Kenntnisse und Fähigkeiten:

• Kenntnisse im Kompetenzmanagement oder mit HR-Prozessen


• Erste Erfahrungen in der Personalentwicklung


• Affinität zu digitalen Tools und KI-Anwendungen


• Sicherer Umgang mit MS Office (insbesondere PowerPoint und Excel)


• Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch

Was wir bieten

• Fundierte Einblicke in zukunftsweisendes Skill Management und Personalentwicklung in einem großen Konzern


• Aktive Mitarbeit bei der Gestaltung und Optimierung konzernweiter Skill-Entwicklungsprozesse


• Möglichkeit zur Einarbeitung in moderne IT-Systeme und Tools (z.B. Growth Hub, PowerBI, KI-Anwendungen)


• Förderung deiner persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung durch vielseitige Aufgaben und Lernmöglichkeiten


• Einblicke in angrenzende HR-Bereiche und Aufbau eines wertvollen Netzwerks


• Kollegiales und unterstützendes Arbeitsumfeld in einem engagierten Team.


• Flexible Gestaltung deines Praktikums, um Studium und Praxis optimal zu verbinden

Diese Stelle ist auch in Teilzeit möglich.

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.

Dein Kontakt: Markus Lecke
E-Mail: Markus.Lecke@telekom.de

https://www.xing.com/companies/deutschetelekomag
https://www.linkedin.com/company/telekom

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