Expert-comptable associé fondateur (H/F) – Groupe en création – Île-de-France

Montel est un groupe en création, fondé par deux associés issus du M\&A (Rothschild). Notre projet : reprendre des cabinets d'expertise comptable solides, en faire les hubs régionaux d'une plateforme commune (production automatisée, portail client, offres de conseil packagées) et permettre à leurs dirigeants de rester associés plutôt que de vendre et partir. Notre premier cabinet est en cours de reprise, avec un closing prévu fin 2026, et notre ambition est de constituer un groupe de plusieurs cabinets d'ici 2030\.

Il nous manque une troisième personne: un expert\-comptable inscrit à l'Ordre pour fonder ce groupe avec nous.

Votre rôle

Vous n'êtes pas recruté pour tenir des dossiers. Vous êtes le troisième fondateur, et vous incarnez le métier au sein du groupe :

• Vous portez la signature et la responsabilité professionnelle des cabinets du groupe, en conformité avec les règles de l'Ordre.


• Vous participez aux décisions stratégiques : choix des outils de production et d'IA, structuration de l'offre (facture électronique, conseil, pilotage), politique de recrutement.


• Vous accompagnez l'intégration des cabinets repris : relation avec le cédant, continuité pour les équipes et les clients, déploiement de la plateforme.


• Vous êtes l'interlocuteur métier des cédants et des experts\-comptables que nous approchons, et le référent des équipes.


• Vous contribuez au développement commercial sur l'Île\-de\-France, en particulier auprès des TPE/PME.

• Diplômé d'expertise comptable (DEC) et inscrit à l'Ordre des experts\-comptables.


• Au moins 5 ans d'expérience après le diplôme, en cabinet, idéalement en tant qu'expert\-comptable salarié, directeur de mission ou directeur de bureau.


• Vous connaissez la profession de l'intérieur et vous voyez ce que l'IA, l'automatisation et la facture électronique vont changer.


• Vous avez envie de construire plutôt que de subir, et le goût de l'entrepreneuriat : vous acceptez l'incertitude d'un projet en démarrage en échange d'une vraie place de fondateur.


• Vous savez parler aux dirigeants de TPE/PME et fédérer une équipe.

• Une place d'associé fondateur, avec une participation au capital du groupe.


• Une rémunération fixe dès le démarrage, complétée par la valeur créée à mesure que le groupe se développe.


• Des associés complémentaires : nous apportons la structuration, le financement et l'exécution des reprises ; vous apportez le métier.


• Un projet concret, pas un pitch : le premier cabinet est identifié et en cours de reprise.


• La liberté de construire le cabinet que vous auriez voulu rejoindre : zéro saisie, du conseil, des outils modernes.

Un premier échange de 30 minutes en visio avec l'un des fondateurs, puis une rencontre avec les deux associés pour partager le projet en détail (plan, chiffres, cabinet en cours de reprise), et enfin une discussion sur les termes de l'association.

Pour candidater, envoyez votre CV et quelques lignes sur ce qui vous attire dans ce projet à badre@groupemontel.com.

Rémunération : 40 000,00€ à 100 000,00€ par an

Avantages 

• Flextime


• Intéressement et participation

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