via Indeed · 16 de setembro de 2026 ·há 3 dias

Especialista em Marketing de Hotelaria, F&B e Vinhos

Herdade do Monte Branco
Lisboa Tempo inteiro
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O AT Group é um player de referência em 3 sectores representados pelas marcas: Seaside, My Story Hotels e Herdade Monte Branco.

Enquanto grupo, alargado a áreas de actuação além das marcas comerciais, imobiliário e restauração, soma competências nas suas diversas empresas, que lhe permitem actuar de forma sinérgica e cuja diversidade induzida lhe permite abrir novas portas de entrada de negócio entre todas.

Ao trabalhar com colegas inspiradores e experientes, irá descobrir que o ambiente no nosso escritório em Carnaxide é informal e envolvente. Com uma cultura ativa e de trabalho, este é um local onde o seu dinamismo e agilidade farão a diferença.

A sua missão:

Como Especialista em Marketing, irá apoiar a excelência das nossas marcas enquanto ajuda a conduzir a sua visão estratégica, analisando a evolução das plataformas, a dinâmica do mercado e as métricas internas. Colaborar com equipas multifuncionais, assegurando aprovações de projetos sem problemas e criando campanhas impactantes, abordagens offline e online. Assumir a responsabilidade pelo apoio ao controlo do orçamento e oferecer informações valiosas para a tomada de decisões estratégicas, garantindo a relevância local na implementação de vários eventos do calendário.

Responsabilidades:

  • Trabalhar em estreita colaboração com a equipa de Vendas e os Diretores/Gerentes dos hotéis, traduzindo as necessidades do negócio em iniciativas de marketing claras e acionáveis para as marcas sob gestão.

  • Coordenar os processos de aprovação de projetos, garantindo que toda a informação, documentação e requisitos de pré\-aprovação estão devidamente alinhados com as equipas de Marketing, Financeira e Comercialização.

  • Assegurar um reporte semanal ao Diretor de Marketing, apresentando o ponto de situação das principais atividades, evolução dos projetos, próximas prioridades, aprovações pendentes, riscos, situação orçamental e ações ou decisões necessárias.

  • Apoiar o Diretor de Marketing na definição e implementação do plano estratégico, através da realização de diagnósticos detalhados e abrangentes das marcas, identificando oportunidades, desafios e áreas de melhoria.

  • Recolher, analisar e consolidar insights relevantes sobre o mercado, as marcas e o negócio, contribuindo para a tomada de decisão e definição de prioridades pelo Diretor de Marketing.

  • Gerir e acompanhar os orçamentos de marketing no dia a dia, monitorizando os valores comprometidos e executados face aos orçamentos aprovados e garantindo o cumprimento dos parâmetros financeiros definidos.

  • Reportar ao Diretor de Marketing situações de poupança, desvios orçamentais e potenciais necessidades adicionais, assegurando visibilidade atempada e permitindo a implementação de medidas corretivas sempre que necessário.

  • Gerir as redes sociais e assegurar a atualização dos planos de comunicação mensais e anuais, garantindo o alinhamento com as prioridades das marcas, objetivos de marketing e principais campanhas.

  • Gerir as necessidades de produção de conteúdos, coordenando e fazendo o briefing às equipas de Criatividade, Fotografia e Vídeo, de forma a garantir que todos os conteúdos necessários são planeados, produzidos e entregues de acordo com os prazos, briefings e requisitos definidos.

  • Coordenar as necessidades diárias de conteúdos e acompanhar as equipas internas e externas de criatividade e produção, assegurando a entrega atempada dos materiais previstos.

  • Manter uma visão atualizada de todas as atividades de marketing em curso, respetivos entregáveis, prazos e dependências, garantindo ao Diretor de Marketing uma visão clara sobre prioridades e estado de execução.

  • Identificar atempadamente constrangimentos operacionais, atrasos, riscos orçamentais ou desvios aos projetos, escalando\-os ao Diretor de Marketing e, sempre que possível, apresentando soluções e propostas de atuação.
Qualificações:
  • Licenciatura em Marketing, Publicidade ou Gestão.

  • Curso e formação na área da Hotelaria, F\&B e vinhos são apreciados.

  • Mínimo de 1 ano ou até limite estágio em marketing, gestão de conteúdos e redes sociais, coordenação de projetos e acompanhamento de diferentes stakeholders, assegurando também uma forte componente operacional e de acompanhamento das iniciativas de marketing.

  • Forte capacidade analítica e de apresentação.

  • Fluência em português e inglês.

  • Gestão de projetos, boa capacidade de priorização e organização.

  • Conhecimentos de Social Media e KPIs digitais.

  • Criatividade e capacidade de contribuir com ideias inovadoras.
Condições:
  • Remuneração compatível com a função e experiência demonstrada;

  • Plano de carreira;

  • Formação e desenvolvimento profissional.
Envio currículo para: recrutamento@mystoryhotels.com

Tipo de oferta: Período Integral, Integral/Full\-time

Localização do trabalho: Presencial

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