via bundesagentur · 5. Juni 2026 ·vor 1 Tag

Elektroniker/in für Betriebstechnik oder vergleichbar (m/w/d)

Stadt Bad Schwalbach
Bad Schwalbach
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Wann und wo? Wir benötigen Ihre Unterstützung schnellstmöglich bei unserem
Eigenbetrieb Stadtwerke im Bereich der Abwasserreinigung in Bad Schwalbach

Ihre zukünftigen Aufgaben

  • Selbstständige Betreuung und Wartung der zahlreichen Mess-, Steuer- und

Regeleinrichtungen der abwassertechnischen Anlagen
  • Fehlererkennung und -behebung an elektrischen Aggregaten und Anlagen

  • Auswahl der notwendigen Ersatzteile zur Instandsetzung der elektrischen

Anlagen
  • Erkennen und Beheben von allgemeinen Betriebsstörungen

  • Prüfung der ortsveränderlichen elektrischen Betriebsmittel nach DGUV V3

  • Erforderliche Mitarbeit bei allen anfallenden Arbeiten im Bereich des

Kläranlagen- und Kanalnetzbetriebs
  • Teilnahme am Bereitschaftsdienst auch an Wochenenden (nach entsprechender

Einarbeitung)

Ihr Profil
  • Abgeschlossene Ausbildung zum Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) oder

eine vergleichbare Qualifikation
  • Gute Kenntnisse im Schaltanlagenbau sowie im Lesen von Stromlauf- und

Schaltplänen
  • Erfahrungen mit SPS sind von Vorteil

  • Handwerkliches Geschick, sowie gutes technisches und naturwissenschaftliches

Verständnis
  • Sicherer Umgang mit den gängigen Datenverarbeitungsprogrammen, insbesondere

MSOffice
  • Eigenverantwortliche, pflichtbewusste und zuverlässige Arbeitsweise

  • Freude am Arbeiten in einem engagierten Team

  • Freundlicher Umgang mit Bürgern/ Kunden

  • Führerschein Klasse B, BE von Vorteil

  • Kenntnisse im Bereich der Abwasserableitung und -reinigung wünschenswert

  • Bereitschaft für die Weiterqualifizierung zum Umwelttechnologen für

Abwasserbewirtschaftung

Was wir bieten

  • Eine abwechslungsreiche Tätigkeit auf einer unbefristet zu besetzenden

Vollzeitstelle (39 Std./Woche)
  • Für diese Tätigkeit steht eine Stelle bis zur Entgeltgruppe EG 7 TVöD zur

Verfügung zuzüglich einer Rufbereitschaftspauschale. Darüber hinaus bieten wir
eine leistungsbezogene Bezahlung, eine Jahressonderzahlung und eine
betriebliche Altersvorsorge (ZVK)
  • Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung

  • Betriebliches Gesundheitsmanagement und Maßnahmen zur Mitarbeiterbindung

  • 30 Tage Urlaub • Kostenloser Parkplatz sowie Dienstkleidung

  • Fahrrad- oder E-Bike-Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung

  • Job-Ticket Premium zur kostenfreien Nutzung des ÖPNV im RMV-Verbundgebiet

  • Unterstützung Ihres Ehrenamtes (z.B. Freiwillige Feuerwehr Bad Schwalbach)
Was Sie sonst noch wissen müssen
Die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten erfolgt aufgrund von § 23 Abs.
1 i.V.m. Abs. 8 Satz 2 des Hessischen Datenschutz- und
Informationsfreiheitsgesetzes (HDSIG) zum Zwecke der Durchführung des
Bewerbungsverfahrens. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar und kann in Teilzeit
besetzt werden, sofern durch Jobsharing die ganztägige Wahrnehmung der Aufgabe
gesichert ist. Die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern wird
gewährleistet. Bewerbungen von Frauen in Bereichen, in denen sie
unterrepräsentiert sind, sind besonders erwünscht. Bewerbungen von Menschen mit
Behinderungen im Sinne des § 2 Abs. 2 SGB IX werden bei gleicher Qualifikation
bevorzugt berücksichtigt. Ein entsprechender Nachweis ist der Bewerbung
beizufügen. Bitte reichen Sie Bewerbungsunterlagen nur in Kopie ein, da diese
nicht zurückgesandt, sondern unter Beachtung datenschutzrechtlicher
Bestimmungen vernichtet werden.

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Häufige Fragen

Wie viele Jobs gibt es in Bad Schwalbach?
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