EDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS – RELAI DE DIRECTION - H/F

RESPONSABILITÉS

Les crèches collectives municipales au nombre de 6 de Maisons-Laffitte accueillent les enfants de 2 mois et demi à leur entrée en petite section de maternelle. Elles proposent des places d'accueil régulier à temps plein ou à temps partiel. Une équipe pluridisciplinaire est à l'écoute des besoins des enfants pour leur apporter une sécurité physique et affective et les accompagner dans leur développement, en partenariat avec les parents. Les enfants sont accueillis en groupes constitués en fonction de l'âge et encadrés par un personnel qualifié. Les espaces sont aménagés pour favoriser l'éveil et le développement de l'enfant dans des normes de sécurité réglementaires. La ville de Maisons-Laffitte recrute un éducateur de jeunes enfants relai de direction H/F pour l'une de ses crèches. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : • Accompagner les enfants au quotidien / Participer à l'élaboration et la mise en œuvre du projet pédagogique • Encadrer, évaluer, informer et soutenir les équipes • Orienter et soutenir les familles • Gérer les projets tout au long de l'année en lien avec les équipes et la direction • Faire l'inventaire du matériel de puériculture et pédagogique existant en listant les besoins afin d'en établir les commandes Animer la journée pédagogique / Organiser les sorties à l'extérieur de la crèche • Ces missions sont amenées à évoluer en fonction de l'organisation des besoins de service Activités spécifiques : • Relai de direction : • Suivi des présences enfants/professionnels (Etats journaliers, plannings Babicarte, vacations du RSAI) • Suivi des budgets : jeux/fournitures pédagogiques/livres/spectacles/photos/alimentation (BDC + validation des factures+ renseignement tableaux de suivi financier) • Appliquer le protocole de continuité de direction+ gérer : les demandes ST / les commandes liaison froides /KRONOS • Administrer les soins et traitements médicaux aux enfants conformément au protocole en vigueur • Remplacer les référents petite enfance pour raison de service PROFIL RECHERCHÉ : SAVOIRS : • Développement psychomoteur de l'enfant • Développement affectif de l'enfant • Développement psychologique de l'enfant • Savoir manager une équipe • Maîtriser le projet pédagogique SAVOIRS-FAIRE : • Aide à l'élaboration du projet pédagogique • Faire appliquer le projet pédagogique • Prendre des initiatives • Favoriser la cohésion d'équipe • Être cohérent et communiquer SAVOIRS-ETRE : • Accueil et sens de l'écoute • Bienveillance • Rigueur et organisation • Fédérateur FORMATIONS ET QUALIFICATIONS NECESSAIRES • Diplôme d'Etat d'éducateur de jeunes enfants Rémunération et avantages : Statutaire ■ Régime indemnitaire ■ prime équivalente à un 13e mois (attribuée au terme de 6 mois de carence pour les agents non titulaires) ■ Participation mutuelle et prévoyance ■ Politique dynamique en matière de formation ■ Collectivité adhérente au CNAS ■ Amicale du personnel ■ Participation à hauteur de 75% des frais de transports en commun ■ Dispositif Santé Vous Bien (cours sportifs pause méridienne) Temps de travail : 39h10/semaine Congés : 25 jours de congés annuels / 22 RTT / 2 HP => Poste ouvert au cadre d'emploi des éducateurs de jeunes enfants par voie de détachement, mutation ou contractuelle à pourvoir dès que possible.

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