Directeur ou directrice des finances et de la commande publique

Le Département de la Loire\-Atlantique est un territoire dynamique d’1,4 millions d’habitant.es et une collectivité regroupant 5 000 agent.es qui agissent au quotidien pour :

Garantir un développement équilibré du territoire : en aménageant et développant le réseau routier, en construisant et entretenant les collèges, en développant le réseau numérique, en proposant des activités sportives, en protégeant les ressources et les milieux naturels…

Entretenir la solidarité envers les plus fragiles : en protégeant les enfants et les familles, en assistant les personnes en situation de handicap ou âgées, en aidant les personnes sans emploi…

Encourager la citoyenneté et le vivre ensemble : en menant des actions pour l’éducation et la jeunesse, la culture, le patrimoine, en développant la solidarité internationale…

Nous recherchons actuellement un.e Directeur.rice des finances et de la commande publique au sein de la Direction Générale Adjointe Ressources.

La Direction générale adjointe ressources est composée de :

• La direction des ressources humaines,


• La direction des finances et de la commande publique,


• La direction des solutions numériques,


• La direction juridique,


• La direction support et logistique.

La Direction des finances et de la commande publique a pour principales missions, de concevoir et proposer la stratégie financière et comptable de la collectivité, d’apporter aux élu.es les éléments préparatoires pour opérer leur choix, d’assurer le suivi de l’exécution budgétaire de mettre en œuvre l’ensemble des réglementaires budgétaires et comptables. Dans le domaine de la commande publique, la direction assure la définition et la mise en œuvre de la stratégie d’achat durable et le contrôle des marchés de la collectivité ainsi que la réglementation en la matière et apporte conseil et assistance aux services.

Elle se compose de trois services réunissant 30 agents :

• Le service conseil et qualité comptable


• Le service prévision et budget


• Le service commande publique

La direction des finances et de la commande publique pilote les fonctions financière, comptable, et commande publique dans le cadre d’une organisation décentralisée des fonctions financières. A ce titre, le directeur.rice des finances et de la commande publique assure l’animation fonctionnelle d’une communauté de près de 230 agents (coordinateurs budgétaires, comptables et gestionnaires de la commande publique).

Quelques chiffres repères :

Le Département de la Loire\-Atlantique, c’est:

• un budget de plus de 1,6 milliard d’euros,


• 90 000 liquidations par an,


• 400 marchés attribués chaque année.

Missions et activités

Vous concevez et proposez la stratégie financière et comptable de la collectivité tout en assurant la direction des services prévision et budget, conseil et qualité comptable et commande publique.

Vous animez le réseau des gestionnaires marchés publics, comptables, coordinateurs budgétaires.

Activités :

Stratégie financière et pilotage :

• Impulser, coordonner, contrôler et évaluer la mise en œuvre de la stratégie financière de la collectivité (élaboration d’une trajectoire financière pluriannuelle, gestion de la dette, optimisation des finances de la collectivité) et mettre en œuvre une politique budgétaire pluriannuelle en lien avec le projet stratégique.


• Piloter le processus annuel de construction budgétaire, veiller aux règles d’équilibres budgétaires.


• Conseiller l’exécutif en matière financière.


• Piloter une cartographie des risques financiers.


• Assurer la gestion de la dette et de la trésorerie sur la base d'une analyse en continu (plan de trésorerie), proposer les produits adaptés en termes de recours à l'emprunt et superviser la négociation avec les organismes bancaires.


• Développer par l’innovation les processus budgétaires et comptables dans un objectif de rationalisation des ressources (dématérialisation et simplification des processus, automatisation des processus).


• Décliner et suivre les objectifs de l’engagement départemental pour l’achat durable.

Conseil et contrôle budgétaire :

• Conseiller les directions thématiques, animer un dialogue de gestion avec elles.


• Assurer le développement d’une culture commune de sobriété dans la collectivité (crédits, achat).


• Assurer un contrôle efficient des activités (dépenses / recettes / commande publique).


• Assurer le développement d’une culture commune autour de la qualité comptable (respect des règles de la comptabilité d’engagement), veiller à la mise en place d’un contrôle comptable efficient.


• Piloter et impulser l’animation des réseaux métiers liés aux fonctions de votre direction (gestionnaires marchés publics, comptables, coordinateurs budgétaires).


• Assurer le partenariat nécessaire avec le comptable public.

Veille juridique :

• Assurer une veille juridique et documentaire (lois de finances, actualité des marchés…).

Activité secondaire :

• Assurer la responsabilité d’établissement et veiller à la sécurité des personnes et des biens dans les bâtiments de la délégation.

Compétences attendues

• Maitrise de l’environnement budgétaire et financier des collectivités territoriales.


• Maitrise du droit budgétaire, des finances publiques et de la M57\.


• Expertise en matière de gestion de projet, de stratégie financière et de négociation.


• Excellente pédagogie sur les sujets financiers, comptables et liés à la commande publique.


• Maitrise du management fonctionnel (animation d’une communauté de 80 comptables, 30 coordinateurs budgétaires, 80 gestionnaires commande publique).


• Maitrise des outils informatiques (en particulier excel).


• Capacité d’écoute, d’analyse, de synthèse et de proposition.


• Capacité à impulser, innover et moderniser

Participation à des réunions qui pourront se tenir en dehors du temps de travail et éventuellement hors de la résidence administrative.

Le rythme de travail nécessite de la réactivité et de la disponibilité avec des pics d'activités liés aux arbitrages budgétaires et à la clôture comptable.

1er entretien : le 7 septembre et 2ème entretien le 22 septembre si séléctionné.e à l'issue du 1er entretien

Profil et expérience

Diplôme de l'enseignement supérieur (droit, sciences politiques, économie, management).

Etre titulaire de la fonction publique.

Avantages sociaux

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