Directeur Comptable Adjoint H/F

Description

Rattaché(e) au Directeur Comptable, vous intervenez en véritable bras droit opérationnel et participez activement au pilotage de la fonction comptable dans un contexte dynamique et évolutif. À ce titre, vos principales responsabilités sont les suivantes : Pilotage comptable et fiscal- Garantir la fiabilité des opérations comptables et fiscales - Superviser les clôtures mensuelles et annuelles - Veiller au respect des normes comptables et des obligations réglementaires - Participer à la production des états financiers et des reportings Support au pilotage financier- Participer aux reportings financiers à destination de la Direction - Contribuer au suivi de trésorerie - Réaliser des analyses d’écarts et participer au suivi de la performance financière - Accompagner les équipes dans l’amélioration de la qualité des données financières Management et accompagnement des équipes- Assurer un rôle de relai managérial auprès des équipes comptables - Accompagner la montée en compétences des collaborateurs - Participer à l’organisation et à l’optimisation des activités du service - Favoriser la diffusion des bonnes pratiques comptables et des procédures internes Projets et amélioration continue- Participer aux projets ERP et aux initiatives de digitalisation comptable - Contribuer à l’optimisation et à l’automatisation des processus - Accompagner les évolutions des outils et des méthodes de travail Exigences: De formation supérieure en comptabilité/finance (Bac+4/5), idéalement complétée par un DSCG ou équivalent, vous justifiez d’une expérience significative en comptabilité au sein d’'une PME et/ou en cabinet d'expertise comptable, avec une expérience en management ou coordination d’équipes. Vous disposez de solides connaissances comptables et fiscales, maîtrisez les clôtures comptables, le reporting, les outils ERP ainsi qu’Excel. Vous avez accompagné des projets de transformation et de digitalisation. Vous êtes rigoureux/se, fiable, un sens du collectif. Vous avez une capacité d’analyse, de gestion des priorités et de bonnes qualités relationnelles. Rémunération : 65K€ brut annuel + variable

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