Developer Mainframe (COBOL. IBM z/OS). Inglés

Descripción:
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En el Grupo de Empresas eXperience buscamos un/a Developer Mainframe con experiencia en COBOL para incorporarse a un proyecto de desarrollo sobre una aplicación de procesamiento por lotes (batch) en entorno IBM z/OS. La posición permite trabajar en remoto.

Misión

Desarrollar y evolucionar los procesos batch de la aplicación, asegurando su calidad mediante pruebas de desarrollo y dando soporte a los equipos de negocio durante las pruebas funcionales.

Funciones principales

• Desarrollo y mantenimiento de programas COBOL para procesos batch en IBM z/OS.


• Realización de pruebas unitarias y de desarrollo sobre los componentes implementados.


• Soporte a las pruebas funcionales de negocio: análisis de incidencias, corrección de errores y seguimiento.


• Análisis y resolución de incidencias en las cadenas batch.


• Documentación técnica de los desarrollos realizados.


• Coordinación con equipos técnicos y funcionales, también en inglés.

Qué ofrecemos

• Incorporación al Grupo de Empresas eXperience.


• Posibilidad de trabajo en remoto.


• Participación en un proyecto estable en entorno Mainframe.


• Plan de carrera y desarrollo profesional.


• Formación continua y acceso a certificaciones.

Requisitos:
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• Al menos 4 años de experiencia como desarrollador/a Mainframe.


• Experiencia sólida en programación COBOL.


• Experiencia en procesamiento batch en entorno IBM z/OS.


• Experiencia en pruebas de desarrollo y soporte a pruebas funcionales.


• Nivel de inglés B2/C1\.

Valorable

• Conocimientos de JCL, DB2 y CICS.


• Experiencia con herramientas de planificación batch (Control\-M, TWS o similares).


• Experiencia en sector banca o seguros.

Conocimientos de C.

• Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando siempre el desarrollo profesional de toda la plantilla. Garantizamos la igualdad de oportunidades en los procesos de selección, formación y promoción, ofreciendo un entorno laboral libre de cualquier tipo de discriminación por razón de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, estado civil o circunstancias personales o sociales.

Esta oferta está dirigida a todas las personas que cumplan con los requisitos del puesto. Se valorará especialmente que el/la candidato/a cuente con un certificado de discapacidad igual o superior al 33%, conforme a la Ley General de los Derechos de las Personas con Discapacidad (LGD).

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