Delirbegleitung (m/w/d)

Ref.Nr. 11052026
Ihre Zukunft im JoHo – modern, kollegial, vielfältig

Wir sind ein modern ausgestattetes, freigemeinnütziges Akutkrankenhaus der Schwerpunktversorgung in Trägerschaft einer Stiftung. Wir verbinden Hochleistungsmedizin, exzellente Pflege und ärztliches Fachwissen mit gelebter Menschlichkeit. Das JoHo verfügt über 17 Fachdisziplinen, rund 530 Betten und beschäftigt 1\.900 Mitarbeitende. Zur operativen Versorgung stehen 13 Operationssäle sowie ein ambulantes Operationszentrum zur Verfügung. Jährlich versorgen wir rund 25\.000 Patient:innen stationär. Angeschlossen ist unser Facharztzentrum Medicum mit 16 eigenständigen Facharztpraxen.

Vernetzt denken, gemeinsam handeln:

Mit dem Otto\-Fricke\-Krankenhaus in Bad Schwalbach (Fachklinik für Geriatrie und konservative Orthopädie) und dem St. Josefs\-Hospital Rheingau in Rüdesheim (Akutklinik der Grund\- und Regelversorgung) bieten wir eine umfassende Versorgung aus einer Hand – kompetent und wohnortnah.

Das zeichnet Sie aus – Ihr Beitrag im Team

• Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachperson (m/w/d) oder als Kranken\-, Altenpflegehelferin (m/w/d)


• Sie arbeiten gerne mit Menschen und in interprofessionellen Teams


• Sie verfügen über eine hohe fachliche und sozialkommunikative Kompetenz


• Sie teilen unseren Anspruch an höchste pflegerische Qualität


• Sie haben ein hohes Maß an Empathie, Organisations\- und Planungsfähigkeit

• Sie arbeiten in der Kernarbeitszeit von Mo. – Fr.


• Sie übernehmen die Begleitung von ausgewählten oder delirgefährdeten Patienten


• Sie visitieren Patienten während ihres Aufenthaltes und versuchen Risikofaktoren für ein Delir zu minimieren


• Sie kommunizieren mit den Angehörigen und beraten diese bzgl. des Krankenhausaufenthalts


• Sie erstellen hausweite Standards zur Thematik Delir und führen diese in der Praxis ein


• Sie evaluieren die Standards und passen diese ggf. an


• Sie schulen und beraten Mitarbeiter bzgl. Risiken für ein Delir


• Sie vermitteln zwischen den einzelnen Berufsgruppen.

• Attraktive Vergütung nach AVR/Caritas \& betriebliche Altersvorsorge


• Employee Assistance Program: OpenUp, Sportstudio\-Rabatte \& Job Rad


• Zuschuss zum Deutschlandticket, vergünstigte Angebote in der Apotheke \& im JoHo Bistro


• Familienfreundliche Strukturen


• Attraktives BGF\-Programm mit vielfältigen Angeboten – von Kursen wie Yoga bis hin zu fachspezifischen Schulungen und Fortbildungen zur Resilienzsteigerung

Für Ihre ersten Fragen oder ein persönliches Gespräch steht Ihnen Fr. Beljan gerne zur Verfügung:

• abeljan@joho.de

Fühlen Sie sich durch dieses Anforderungsprofil angesprochen? Können Sie sich zudem mit den Leitlinien eines modernen, christlichen Krankenhauses identifizieren?

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit Angabe der Referenznummer. Ihre Unterlagen richten Sie bitte an:

St. Josefs\-Hospital Wiesbaden GmbH

Personalabteilung

Beethovenstraße 20

65189 Wiesbaden

E\-Mail: bewerbung@joho.de

Bei gleichwertiger Qualifikation werden schwerbehinderte Menschen bevorzugt eingestellt. Mit der Abgabe der Bewerbung willigt der Bewerber in eine Speicherung der personenbezogenen Daten während des Bewerbungsverfahrens ein. Ein Widerruf dieser Einwilligung ist jederzeit möglich.

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