Data Engineer (m/w/d)

Als Data Engineer (m/w/d) gestalten Sie die digitale Zukunft der TURCK\-Gruppe aktiv mit. Sie schaffen die Grundlage für datengetriebene Entscheidungen, Analytics\- und KI\-Anwendungen im gesamten Unternehmen. Gemeinsam mit den Fachbereichen und IT\-Teams harmonisieren Sie Daten aus einer heterogenen Systemlandschaft, etablieren ein unternehmensweites Common Data Model und entwickeln eine zukunftssichere Datenplattform als Basis für Transparenz, Automatisierung und Innovation.

Ihre Aufgaben:

• Aufbau, Betrieb und kontinuierliche Weiterentwicklung einer unternehmensweiten Data Platform inklusive Lakehouse\-Architektur und Datenpipelines


• Konzeption und Pflege eines unternehmensweiten Common Data Models zur Schaffung einer konsistenten „Single Source of Truth“


• Integration und Harmonisierung von Daten aus ERP\-, CRM\-, E\-Commerce\-, DMS\-, Cloud\- und SaaS\-Systemen


• Sicherstellung hoher Datenqualität durch die Einführung geeigneter Standards, Prozesse und Governance \-Strukturen


• Bereitstellung skalierbarer Datenprodukte für Reporting, Self\-Service Analytics, Power BI sowie AI\- und Machine \-Learning\-Anwendungen


• Mitarbeit an der Data\- und AI\-Strategie, Bewertung neuer Technologien und Etablierung von Best Practices im Data Engineering

• A bgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Data Science oder eine vergleichbare Qualifikation


• Mehrjährige Erfahrung im Data Engineering sowie im Aufbau und Betrieb moderner Cloud\-Datenplattformen


• Fundierte Kenntnisse in SQL, Python, Datenmodellierung, ETL\-/ELT\-Prozessen, REST APIs sowie Data\-Warehouse\- und Lakehouse\-Architekturen


• Erfahrung in der Integration komplexer Unternehmenssysteme und im Umgang mit heterogenen Datenlandschaften


• Verständnis für betriebswirtschaftliche Prozesse sowie die Anforderungen datengetriebener Organisationen


• Analytische, strukturierte und qualitätsorientierte Arbeitsweise kombiniert mit Eigeninitiative und strategischem Denkvermögen


• Ausgeprägte Kommunikations\- und Teamfähigkeit sowie die Fähigkeit, technische Zusammenhänge verständlich zu vermitteln

• Eigenverantwortliche Position in einem weltweit operierenden Familienunternehmen


• Flache Hierarchien, offene Türen und ein kollegiales Miteinander


• Qualifizierung „on the job “ sowie mit geeigneten Schulungen und einer intensiven Einarbeitung


• Flexible, familienfreundliche Arbeitszeitmodelle und Möglichkeit zur mobilen Arbeit


• Betriebliches Gesundheitsmanagement, umfassende Sozialleistungen


• Moderne IT\-Infrastruktur

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