Data Analyst H/F - CDI
Achil recherche pour le compte de son client, cabinet de conseil spécialisé dans l'accompagnement de projets data, un Data Analyst (F/H/X), basé à Lyon. Dans la suite de l'annonce, l'utilisation du genre masculin a été adoptée afin de faciliter la lecture et n'a aucune intention discriminatoire. Notre client est un cabinet de conseil dont les valeurs reposent sur la collaboration, la transparence et la solidarité. Chaque consultant contribue de manière unique au collectif. Dans le cadre de son développement, l'entreprise recherche un Data Analyst pour intervenir sur des projets data dans les secteurs de l'énergie, de la pharmaceutique et de l'assurance. LE POSTE Missions
• Collecter, traiter et analyser des données issues de différentes sources.
• Développer des requêtes et des modèles de données en SQL.
• Créer des tableaux de bord et des rapports via Power BI.
• Exploiter Excel à un niveau avancé et utiliser Power Query.
• Contribuer à des analyses avancées via Python, selon les besoins.
• Interagir avec les équipes métiers afin de comprendre, traduire et prioriser leurs besoins. Modalités contractuelles
• Contrat : CDI
• Localisation : Lyon (69)
• Télétravail : occasionnel
• Rémunération : 35 000 à 60 000 € brut annuel
• Avantages :
• Mutuelle prise en charge à 100 %
• Prime de mobilité douce de 600 € / an
• Carte Swile de 9 € / jour, dont 5,40 € pris en charge * 9 jours de RTT, dont 1 jour de solidarité
• Parcours carrière construit par et pour les consultants PROFIL RECHERCHÉ Ce que nous recherchons Nous recherchons un profil Data Analyst confirmé, disposant de 4 à 5 ans d'expérience sur ce type de poste.
• Profil technico-fonctionnel avec une forte capacité à interagir avec les métiers.
• Excellente maîtrise de SQL, Power BI et Excel.
• Bon niveau en Python et Power Query.
• Une expérience dans les secteurs de l'énergie, de la pharmaceutique et/ou de l'assurance sera un plus.
• Un niveau professionnel écrit et oral en anglais est requis pour ce poste. Au-delà des compétences techniques, nous recherchons une personne dotée d'un esprit analytique et d'un sens du détail, rigoureuse et organisée, capable de vulgariser des sujets complexes, curieuse et à l'aise avec la donnée. La collaboration et la proactivité seront également importantes dans ce poste. Processus de recrutement 1) Entretien 1 téléphonique (RH) 2) Entretien 2 (RH + Consultant shift) 3) Entretien 3 (Directeur de BU) Tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux personnes en situation de handicap.
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