Coordonnateur associatif H/F

Véritable chef d'orchestre de la vie associative, vous contribuez à la mise en oeuvre du projet associatif et assurez la coordination générale des activités de l'association : des ateliers hebdomadaires tous publics et un bal traditionnel tous les trimestres. En lien étroit avec la Gouvernance, l'Assistante Administrative et l'équipe d'Animation, vous veillez à la bonne articulation entre les projets, les partenaires, les publics et les ressources mobilisées. Vous interviendrez sur 5 champs : COORDINATION ET VIE ASSOCIATIVE : - Coordonner l'activité quotidienne de l'association ; - Animer les réunions d'équipe hebdomadaires; - Préparer et accompagner les instances de gouvernance (Assemblée Générale, COPIL, réunions de travail) ; - Faciliter la circulation de l'information au sein de l'association ; - Participer à la structuration et à l'amélioration continue des pratiques. GESTION DE PROJETS : - Concevoir, développer et coordonner les projets et actions de l'association ; - Assurer le suivi opérationnel des activités, mettre en place les outils de suivi et d'évaluation ; - Élaborer des feuilles de route et accompagner leur mise en oeuvre. RESSOURCES HUMAINES ET MANAGEMENT : - Coordonner l'équipe salariée ; - Organiser les plannings et le suivi des congés ; - Identifier les besoins en compétences ; - Participer aux recrutements et à l'intégration des nouveaux collaborateurs ; - Accompagner la montée en compétences de l'équipe. PARTENARIAT ET DEVELOPPEMENT : - Entretenir les relations avec les partenaires et les financeurs ; - Participer à la recherche de financements ; - Contribuer au montage de dossiers de subventions et d'appels à projets ; - Représenter l'association lors de réunions partenariales. COMMUNICATION ET VALORISATION : - Participer à la stratégie de communication de l'association ; - Valoriser les actions et projets menés ; - Contribuer à la visibilité de l'association auprès de ses partenaires et publics. Vous disposez idéalement d'une expérience en coordination de projets ou de structures , une bonne connaissance du fonctionnement associatif , de compétences en gestion de projet, d'une bonne maîtrise du français et du créole réunionnais, de capacités rédactionnelles solides et d'une aisance relationnelle et permettant de travailler avec des bénévoles, des salariés, des partenaires et des financeurs.

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