Coordinatrice de réseau de micro crèche H/F

Description de l’offre d’emploi
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*Basé au GIE La Petite Crèche, 240 rue Léon Foucault – Aix\-en\-Provence*

*CDD 4 mois – remplacement temporaire*

*Déplacements réguliers dans les 18 micro\-crèches du réseau (région PACA)*

Le poste Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons une Coordinatrice Petite Enfance pour assurer le pilotage opérationnel de notre réseau de micro\-crèches.

Rattachée à la Direction Générale, vous encadrez les responsables de micro\-crèches et portez la performance globale du réseau : taux d'occupation, qualité d'accueil, conformité réglementaire (PMI/CAF) et développement des contrats entreprises.

• Vos principales responsabilités


• Manager et animer les responsables de micro\-crèches : objectifs, suivi hebdomadaire, montée en compétences, alignement avec les standards de la société


• Piloter le taux d'occupation (objectif 100%) et développer les contrats entreprises sur chaque structure


• Garantir la qualité d'accueil, le respect des protocoles et la conformité réglementaire (PMI, CAF/PAJE)


• Réaliser les audits internes et superviser les plans d'action correctifs (objectif \> 85%)


• Superviser l'administration des crèches : dossiers familles, déclarations CAF, suivi PMI, commandes, maintenance


• Produire un reporting hebdomadaire structuré à destination de la Direction


• Travailler en transverse avec nos équipes process/automatisation sur la fiabilisation des pratiques


• Profil recherché


• Expérience significative en gestion de structures Petite Enfance et/ou pilotage multi\-sites


• Infirmière puéricultrice ou infirmière expérimentée dans le secteur de la petite enfance.


• Solide expérience en management intermédiaire (encadrement de responsables de site)


• Bonne connaissance des obligations CAF/PAJE et du cadre PMI


• Rigueur, leadership opérationnel, culture du résultat


• À l'aise avec la structuration de process et les outils de pilotage


• Appétence pour l'automatisation et les nouveaux outils (IA, process digitaux)

• Diplome d'Infirmière puéricultrice ou infirmière expérimentée dans le secteur de la petite enfance. EJE expérimenté


• Expérience confirmée en coordination, direction de structure ou encadrement d’équipe.


• Solides compétences relationnelles, d’écoute et de gestion de priorités.


• Sens de l’organisation, fiabilité, rigueur et esprit d’équipe.


• Aisance informatique (Excel, outils collaboratifs, reporting digital).

• Durée du contrat (en jours) : 120


• Nombre d’heures hebdomadaires : 35

• Travail en journée

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