Controller Förderungen und Prozessoptimierung (m/w/d)

Wir sind ein expandierendes Unternehmen der Altenhilfe in kommunaler Trägerschaft des Main\-Kinzig\-Kreises mit 14 Alten\- und Pflegeeinrichtungen.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt, in Vollzeit, einen

Controller Förderungen und Prozessoptimierung (m/w/d)

Wir bieten Ihnen unter anderem:

• Eine verantwortungsvolle, vielseitige und sinnstiftende Aufgabe in einem kommunalen Pflegeunternehmen


• Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsbereichsleitung


• Vergütung nach dem Tarifvertrag öffentlicher Dienst,sowie attraktive Zusatzleistungen des öffentlichen Dienstes


• Arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente (ZVK)


• Arbeitgebergeförderte private Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistung


• Flexible Arbeitszeitgestaltung, betriebliches Gesundheitsmanagement, Fort\- und Weiterbildungsangebote


• Bonussystem und Mitarbeitervergünstigungen


• JobRad\-Leasing


• Firmenevents


• Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wachsenden, modernen Unternehmensverbund

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Finanz\- und Rechnungswesen, Controlling oder vergleichbare kaufmännische Qualifikation


• Fachliche Kompetenz im Bereich Controlling, Finanz\- und Rechnungswesen sowie betriebswirtschaftlicher Analysen


• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel


• Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise


• Analytisches Denkvermögen sowie hohe Zahlenaffinität


• Kommunikations\- und Kooperationsfähigkeit


• Verantwortungsbewusstsein und Diskretion


• Methodische Kompetenz im Bereich Planung, Analyse und Berichtswesen

• Aufzeigen von Förderungen in allen Geschäftsbereichen und konkrete Gewinnung von Födermitteln inkl. Bearbeitung von Förderanträgen und Erstellung von Mittelverwendungsnachweisen Träger/Behörden


• Kalkulation und Bewertung von Business Cases zur Umsetzung von Optimierungsprozessen


• Datenaufbereitung für die Verhandlung der Pflegeentgelte und Investitionskostenverfahren


• Durchführung fundierter Abweichungsanalysen und Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen


• Unterstützung bei der Digitalisierung von Finanzprozessen und bei sonstigen Projekten


• Controlling von Projekt\- und Sachkosten


• Erstellung von Ad\-hoc\-Auswertungen und Analysen


• Erstellung und Weiterentwicklung des betriebswirtschaftlichen Reportings für Geschäftsführung und Fachbereiche


• Erstellung von Forecasts und Wirtschaftlichkeitsberechnungen


• Mitwirkung bei der Wirtschafts\-, Investitions\- und Personalplanung


• Mitwirkung von Monats\- und Jahresabschlüssen


• Weiterentwicklung von Controlling\-Instrumenten und Reportingprozessen

Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung über das nachfolgende Bewerbungsformular oder als Mail an bewerbung@apz\-mkk.de.

Alten\- und Pflegezentren des Main\-Kinzig\-Kreises

Geschäftsbereichsleitung Personalmanagement: Monika Zimpel

Am Altenzentrum 2; 63517 Rodenbach
Tel.: 06184 2052 110; E\-Mail: bewerbung@apz\-mkk.de

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