Contrôleur de Gestion Pilotage Commercial H/F
POSTE : Contrôleur de Gestion Pilotage Commercial H/F DESCRIPTION : Que vous soyez expert ou manager, vous intégrez une banque à taille humaine qui encourage la responsabilisation et la prise d'initiative et qui accorde une place importante au développement et à l'accompagnement de ses collaborateurs. Poste et missions En tant que contrôleur de gestion pilotage commercial, vos missions seront les suivantes : - Elaborer et adapter les outils d'analyse, les indicateurs et procédures du contrôle de gestion. - Etablir les prévisions d'activité en termes d'objectifs, de budgets, d'organisation et de moyens. - Participer à l'animation du processus budgétaire et à la planification stratégique. - Identifier les écarts significatifs entre les réalisations et les prévisions, mesurer et analyser ces écarts sous forme de statistiques, de tableaux de bord commentés, de rapports d'activité. - Assurer la retransmission commentée des informations auprès de la direction générale et des directions opérationnelles. - Collecter, fiabiliser et analyser les données financières et opérationnelles. - Développer et améliorer les outils de pilotage. - Participer à l'élaboration du plan informatique annuel du contrôle de gestion, à des projets transverses et à l'implémentation de nouveaux outils. - Assurer la qualité et la cohérence des données utilisées. Profil et compétences requises Vous êtes le(la) candidat(e) idéal(e) si vous disposez : - D'un master de Finance, Comptabilité, Contrôle spécialité finance ou Contrôle de gestion IUP Banque et Finance ou DCG ou DSCG. - Une expérience en contrôle de gestion pilotage commercial, idéalement dans le secteur bancaire. - Une expérience en analyse de la marge nette d'intérêt, rentabilité, ou pilotage commercial appréciée. Informations complémentaires sur le poste Nous rejoindre ? C'est bénéficier des avantages liés à notre politique RH : Un suivi de carrière personnalisé en lien avec votre manager et votre Responsable RH. Un dispositif de formations innovant : Ecoles des Conseillers, Ecole du Management BRED, des parcours individualisés ainsi que des plateformes d'autoformation. Un package social attractif : - Rémunération fixe. - Prime variable fixée sur vos objectifs collectifs et individuels. - Accord d'Intéressement / Participation attractif, basé sur la volonté de partage des résultats avec nos salariés. - Accord sur la Qualité de Vie et des Conditions de Travail. - Autres avantages : Congés, RTT, Compte Epargne Temps, PEE/PERCO, mutuelle, prévoyance, retraite supplémentaire, surcomplémentaire santé, primes de crèche et de scolarité, CSE (subventions activités culture et loisirs). Chacun à sa place à la Bred, nos postes sont ouverts à toute personne en situation de Handicap. PROFIL :
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