Contrôleur allocataires certifié H/F (mutation)

Contrôleur allocataires certifié H/F (mutation)
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Publié depuis 5 jours • Date limite de candidature 05/06/2026

CDI

BOURG\-En\-BRESSE

de 32 400 € à 32 500 € par an

NIVEAU 5B

Télétravail possible

NVHADD124367

CAF DE L'AIN
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*Vous êtes salarié(e) d'une CAF et à la recherche d'une nouvelle opportunité professionnelle dans l'Ain ? Vous êtes déjà titulaire du diplôme « CQP Contrôleur Allocataires »?*

La Caf de l'Ain recrute un contrôleur H/F pour renforcer son équipe.

*Qui sommes\-nous ?*

La Caf de l'Ain est un organisme privé, chargé d'une mission de service public. Elle verse des prestations familiales et sociales (Allocations familiales, Prestation d'accueil du jeune enfant, Rsa…) à hauteur de 700 millions d'euros à 105 000 allocataires et à près de 500 structures en action sociale (Crèches, centres de loisirs,). Elle compte environ 300 salariés et son siège social est situé à Bourg en Bresse.

*Retrouvez toutes les informations sur la CAF de l'Ain, ses missions et sa politique employeur sur les sites :*

Caf de l'Ain \- La Sécu recrute

Description du poste
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Intégré(e) au sein de la Direction Comptable et financière, sous la responsabilité du manager du Pôle Contrôle allocataires/ fraudes et juridique, vous rejoindrez une équipe de 4 Contrôleurs allocataires (dont 1 Contrôleur allocataires Référent).

La candidate ou le candidat retenu(e) aura pour mission de :

• Garantir, par le contrôle, l'application de la législation de la Sécurité Sociale en matière de versement des prestations familiales, en vérifiant la conformité de la situation réelle de l'allocataire au regard de celle déclarée à l'organisme et dans le respect d'un protocole de contrôle national ;


• Rechercher toute information complémentaire, y compris auprès d'autres institutions (cpam, urssaf, pôle emploi, etc.), pour éclairer son diagnostic ;


• Accompagner les allocataires rencontrant des difficultés dans le cadre de leurs démarches et les orienter vers les services compétents ;


• Expliquer les obligations déclaratives dans une optique de prévention d'indus et de garantie de continuité de paiement ;


• Contribuer par son expertise, à la prévention et à la détection de la fraude ;


• Formaliser les résultats obtenus dans un rapport de contrôle argumenté et rédigé selon une méthodologie nationale,

Ces contrôles pourront être effectués au domicile des allocataires, au sein des accueils de la Caf de l'Ain ou de certains partenaires, par téléphone ou encore par visio\-conférence.

Profil recherché
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Vos compétences

• Maîtriser la législation des prestations familiales


• Être pédagogue notamment en utilisant des termes adaptés à ses interlocuteurs


• Avoir une appétence pour effectuer des recherches documentaires


• Posséder des capacités relationnelles et rédactionnelles


• Avoir la capacité de faire face à des situations difficiles


• Posséder des capacités d'écoute, d'analyse et d'organisation


• Faire preuve d'autonomie tout en sachant travailler en équipe


• Maîtriser les outils bureautiques et numériques


• Faire preuve de précision et de rigueur

Votre formation

Vous êtes titulaire du diplôme « CQP Contrôleur Allocataires » et de l'assermentation et vous souhaitez vous investir dans une Caf à taille humaine au sein d'une équipe déjà composée de 4 contrôleurs.

Vous avez un permis B valide. Des déplacements professionnels peuvent avoir lieu sur l'ensemble du département.

Informations complémentaires
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• Poste classé sur un niveau 5B : rémunération annuelle brut sur 14 mois à hauteur de 32 480€


• Prime annuelle d'intéressement


• Titres restaurant de 11\.52 € avec une participation employeur de 6\.91 €.


• Parcours d'intégration à l'arrivée dans l'entreprise.


• Conciliation vie professionnelle/ vie professionnelle (Organisation du travail sur un horaire hebdomadaire de 39h00 avec compensation JRTT, flexibilité des horaires, télétravail).


• Dispositifs favorisant la parentalité (prime de crèche, jours de congé supplémentaires pour enfants à charge, jours enfants malades…).


• Mutuelle entreprise prise en charge à 53% de la cotisation par l'employeur.


• Prévoyance en cas de décès et invalidité.


• Dispositifs d'épargne salariale et de compte épargne temps.


• Activités sociales et culturelles proposées par le CSE.

Contact
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MODALITES DE SELECTION :

• Vous souhaitez un contact personnalisé ?

Les personnes souhaitant des renseignements complémentaires sur les postes ouverts sont invitées à contacter :

Anne\-Olivia GIRARD \- Responsable service Contrôle allocataires, fraude, juridique

anne\-olivia.girard@caf01\.caf.fr

• Présentation de poste

Un webinaire dédié à la présentation du poste et de son environnement sera organisé le 3 juin de 11h30 à 12h30. Les personnes intéressées devront se signaler à l'adresse mail suivante recrutement@caf01\.caf.fr au plus tard le 2 juin 2026 à midi et recevront un lien de connexion via Teams la veille ou le jour du webinaire.

• Vous avez envie de postuler ?

Les personnes intéressées sont invitées à transmettre leur dossier de candidature complet (lettre de motivation, C.V.) dans la boite aux lettres dédiée : recrutement@caf01\.caf.fr au plus tard le 5 juin 2026 en précisant dans l'objet du mail : *« Recrutement contrôleur allocataires ».*

Les candidats présélectionnés passeront des tests écrits et seront reçus par un jury interne organisés le 17 juin 2026 après\-midi.

Par ailleurs les candidats présélectionnés seront invités à réaliser un inventaire de personnalité via l'applicatif assessfirst.

La prise de poste est fixée début septembre 2026\.

Les avantages liés au poste
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Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !

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