Consultor/a Senior de Negocio

Introducción
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Nuestro \#teamlidl es competitivo y muy dinámico. Para saber más sobre cómo es trabajar en Lidl consulta nuestra página web de empleo: https://empleo.lidl.es/

¿Cómo será tu día a día?
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• Asesorarás y prestarás apoyo a la organización mediante la coordinación del proceso estratégico anual y el seguimiento de los objetivos definidosás


• Actuarás como Business Partner para las áreas de negocio relacionando la vinculación de la estrategia con la ejecución y priorización del portfolio de proyectos y medidas


• Asesorarás y harás seguimiento a los jefes/as de proyectos y responsables en el desarrollo y ejecución de los proyectos y medidas para garantizar que finalizan de forma completa y exhaustiva


• Liderararás proyectos de afectación transversal entre departamentos


• Capacitarás a los diferentes departamentos de Lidl España en métodos y técnicas de gestión de proyectos (formación básica y avanzada)


• Trabajarás de forma colaborativa con diferentes Stakeholders dentro de la compañía a nivel transversal


• Garantizarás la calidad de la cartera de proyectos así como de los que se van incorporando al portfolio


• Coordinarás y moderararás la planificación anual de proyectos


• Realizarás reporting regular sobre el status de la cartera de proyectos e informar periódicamente a la Dirección para la toma de decisiones

• Estudios Universitarios finalizados


• Nivel alto de inglés (escrito y hablado)


• Dominio del paquete Office o entorno Google


• Experiencia en gestión de proyectos


• Experiencia en análisis, metodología y resolución de problemas, así como habilidades de comunicación y trabajo transversal

• Se valorará


• Conocimientos de alemán

• Te facilitamos formación teórico\-práctica adaptada a tu puesto de trabajo, para que seas capaz de enfrentar cada reto con éxito.


• Garantizamos desde el inicio del proceso de selección que éste se desarrollará en base a criterios objetivos. La preocupación por eliminar la brecha de género, así como cualquier otro tipo de discriminación alcanza también a nuestra política salarial, en la que rige el principio de equidad retributiva ante el desempeño de las mismas funciones.


• Y un equipo como no te imaginas.

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