Consultant Secops H/F

*En tant qu'organisateur de forums de recrutement, Talents Handicap accompagne de très nombreuses entreprises \& organisations en France dans leurs recrutements de collaborateurs en situation de handicap. Participant actuellement à l'un de nos forums.*
*L'entreprise* *Atos* *recherche actuellement des profils :*

Portés par le talent et la diversité de nos 72000 collaborateurs présents dans 68 pays, nous proposons des services informatiques sécurisés et de bout en bout couvrant le cloud, la cybersécurité, la data et l’IA, les applications digitales, les plateformes intelligentes et la digital workplace, ainsi qu’un conseil en stratégie et transformation et des services personnalisés et en proximité, grâce à notre présence mondiale et à notre ancrage local.

Que vous soyez étudiant, jeune diplômé ou plus expérimenté, ce qui compte pour nous c’est votre avenir.

Depuis plus de 15 ans, la politique handicap du Groupe Atos est animée au quotidien par une équipe dédiée (la Mission Handicap) et par un réseau de référents handicap présents sur l'ensemble du territoire national. Les objectifs sont :

• Le recrutement de personnes en situation de handicap en adéquation avec les besoins du Groupe ;


• Le maintien dans l'emploi des salariés handicapés : action prioritaire, elle implique des adaptations de poste et de situations de travail ;


• La sensibilisation au handicap de l'ensemble des salariés.

Découvrez une culture d’entreprise qui favorise la collaboration et l’innovation avec des opportunités d’apprentissage et de développement infinies. Soyez vous\-mêmes. Développez, innovez et épanouissez\-vous avec nous !

Postulez et rejoignez le « Power of We » !

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Et si votre prochain défi contribuait directement à sécuriser des environnements cloud critiques ?

Dans le cadre du renforcement de notre expertise en sécurité opérationnelle, nous recrutons un(e) Consultant(e) confirmé(e) SecOps H/F pour intégrer nos équipes cybersécurité.
Vous interviendrez sur des projets à fort enjeu, au sein d’environnements cloud modernes (AWS, Azure, GCP), avec pour objectif principal d’industrialiser la sécurité, améliorer la détection et intégrer les bonnes pratiques dès la conception des systèmes.
Vos missions à nos côtés :

En tant que Consultant(e) SecOps / DevSecOps H/F :

• Participation au suivi et à l’amélioration continue (monitoring, alerting, réponse à incident)


• Déploiement et exploitation de solutions : EDR, SIEM, SOAR, CSPM


• Contribution aux activités de threat hunting, durcissement et remédiation


• Intégration de la sécurité dans les pipelines CI/CD (SAST, DAST, gestion des secrets)


• Automatisation des contrôles via Infrastructure as Code (Terraform, Ansible)


• Accompagnement des équipes Dev \& Ops sur les bonnes pratiques sécurité


• Définition et mise en œuvre de contrôles de sécurité sur Azure, AWS ou GCP


• Implémentation de solutions : CSPM, CWPP, CIEM, WAF


• Contribution aux projets de migration et transformation Cloud avec une approche Security by Design


• Participation à des missions de conseil et d’intégration


• Rédaction de livrables techniques (architectures, procédures, référentiels)


• Contribution aux audits et démarches de conformité (ISO 27001, SecNumCloud, NIS2…)

Fourchette de rémunération selon expérience : à partir de 45K€

*Compétences techniques :*

*Cloud (Azure, AWS, GCP) ; SIEM ; SOAR ; EDR ; CSPM ; CWPP ; CIEM ; DevSecOps ; CI/CD ; SAST/DAST ; Terraform ; Ansible ; IAM ; WAF*
\\n\\nLes atouts pour réussir :De formation école d’ingénieurs ou universitaire, vous justifiez d’au minimum 5 ans d’expérience en sécurité opérationnelle, DevSecOps et/ou Cloud Security. Vous évoluez avec aisance dans des environnements complexes et appréciez les projets à forte valeur ajoutée. • Solide expertise en cloud \& sécurité associée

• Bonne connaissance des outils SIEM, SOAR, EDR, WAF


• Capacité à travailler en mode projet et en interaction client


• Bon niveau rédactionnel et sens de la communication


• Esprit d’initiative, rigueur technique et orientation résultats


• Anglais technique requis Ce que nous proposons : Jusqu’à 3 jours de télétravail par semaine Management de proximité Tickets restaurant (10€, prise en charge 60%) Congés disponibles dès votre arrivée Programme de cooptation jusqu’à 2750 € Accès aux activités sociales et culturelles Aide à la mobilité durable Votre avenir chez nous : Perspectives d’évolution personnalisées Plus de 600 formations certifiantes Accompagnement par des experts cybersécurité Prêt(e) à relever le défi ? Faites la différence et rejoignez les équipes Atos !

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