Consultant en Recrutement (H/F)

Un nouveau client à rencontrer, un poste stratégique à comprendre, un candidat à convaincre : vos journées ne se ressemblent pas vraiment. Votre quotidien - Un vrai mix entre commerce B2B et recrutement. Vous prospectez, ouvrez de nouveaux comptes, détectez les projets d'embauche et construisez votre portefeuille clients. Le poste : Puis vous passez côté candidats : sourcing, approche directe, entretiens, sélection des profils et accompagnement jusqu'à l'embauche. Parce qu'ici, décrocher un nouveau client, c'est bien. Trouver LA personne qu'il attendait, c'est encore mieux. Profil recherché : Vous connaissez le recrutement, vous avez une vraie fibre commerciale B2B et les objectifs vous stimulent - Vous aimez autant décrocher un rendez-vous qu'entendre un candidat vous dire « j'accepte la proposition » ? Alors, on devrait avoir des choses à se dire. Découvrez l'environnement, les équipes et le poste grâce à notre parcours Question2Job : 5 étapes pour vous projeter avant même de postuler.

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