Consultant confirmé en transformation IA et en diagnostic organisationnel - Lyon (H/F) (Nouvelle fenêtre)
Nous recherchons en CDI :
Un(e) Consultant(e) confirmé(e) en transformation IA et en diagnostic organisationnel
pour notre Direction Régionale de Lyon
Rattaché(e) au bureau de Lyon et intégré(e) à une équipe dédiée au secteur numérique et de l’Intelligence Artificielle (IA) vous intervenez auprès des CSE pour accompagner et éclairer les transformations majeures des entreprises : réorganisations, évolutions des modèles IT, transformations digitales, changements d’organisation du travail et impacts sociaux associés.
- Vous suivez un portefeuille de missions de diagnostic et de conseil, notamment pour des entreprises du numérique ; ou dans des contextes de transformation numérique IT et en Intelligence Artificielle (IA) et d’évolution des systèmes d’information
- Vous participez à la réponse aux appels d’offres, la rédaction des contrats et au suivi budgétaire.
- Vous organisez le déroulement des missions, coordonnez la collecte des informations (documents, entretiens, questionnaire), supervisez les analyses menées avec des consultants juniors et expérimentés, et garantissez la qualité des livrables.
- Vous menez des entretiens avec les élus du personnel, les directions opérationnelles, les directions IT et digitales, afin de construire une analyse du projet et de formuler des recommandations et des possibles alternatives opérationnelles crédibles.
- Vous rédigez les analyses et les présentez aux élus et directions opérationnelles en assemblée plénière.
- Vous assurez le développement du réseau clients, animez la relation clients déjà existante au travers d’échanges réguliers et fidélisez ces derniers.
*Nous rejoindre, c'est donner du sens à votre travail, c’est intervenir dans des missions variées et bénéficier d’un parcours de formation adapté dans une trajectoire évolutive.*
*Chez Secafi, vous bénéficiez de 7 semaines de congés annuels, d’un temps de travail choisi chaque année (3 paliers de temps de travail) et d’une organisation du travail hybride mêlant télétravail et présentiel chez les clients et sur site, pour tenir compte de l’équilibre vie personnelle/vie professionnelle.*
*C’est aussi un modèle attractif de partage de la valeur organisée autour d’un intéressement, de la participation et d’un dispositif de prime.*
*Vous bénéficiez de tickets restaurants et accédez à l’utilisation de chèque CESU.*
*Enfin, nous prenons en charge votre abonnement de transports urbains et métropolitains à hauteur de 75%.*
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