Conducteur-receveur / Conductrice-receveuse (H/F)
Vous avez à cœur de transporter les voyageurs dans les meilleures conditions de confort et de sécurité ? Rejoignez une entreprise à taille humaine, où la relation client, la ponctualité et le professionnalisme sont au cœur de nos priorités. Missions : En tant que conducteur(trice), vous jouez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients et le bon déroulement du service : Vous transportez les clients dans les meilleures conditions de confort et de sécurité : - Vous assurez le transport des passagers dans le respect des horaires, des itinéraires et de la réglementation en vigueur ; - Vous vérifiez l'état du véhicule (intérieur et extérieur) en début et fin de service ; - Vous conduisez en toute sécurité, en respectant le code de la route et la réglementation du transport de personnes. - Vous assurez la relation clientèle, en tant qu'ambassadeur au sein du véhicule : Vous accueillez les passagers avec courtoisie et professionnalisme ; - Vous êtes à l'écoute des besoins et répondez aux demandes avec bienveillance ; - Vous invitez les passagers à présenter leur titre de transport ; - Vous informez les clients en cas de changement sur le parcours (déviation, arrêt non desservi, etc.). Vous êtes garant de la caisse : - Vous vendez les titres de transport à bord ; - Vous encaissez les paiements et assurez le rendu de monnaie avec précision ; - Vous gérez votre fond de caisse (approvisionnement et vérification) ; - Vous participez à lutter contre la fraude en appliquant les règles commerciales de l'entreprise. Profil recherché : Permis D, Carte de Qualification Conducteur (CQC) ou FIMO et carte chronotachygraphe à jour; Vous avez une bonne maîtrise du français oral et écrit; Vous êtes à l'aise avec le calcul mental; Vous êtes Ponctuel(le), autonome et doté(e) d'un excellent sens du contact ; Vous avez un bon relationnel Vous êtes en capacité à rejoindre le dépôt par vos propres moyens (absence de transports en commun). Ce que nous offrons : Un management de proximité, bienveillant et disponible ; Des points réguliers sur votre contrat et vos missions ; Un CDD, avec possibilité d'intégrer un roulement et d'avoir une visibilité à long terme sur votre planning ; Une salle de repos conviviale et des collègues motivés ; Une prime qualité, pour récompenser votre implication et votre professionnalisme. Le processus de recrutement : 1.Échange téléphonique avec un membre de l'équipe RH, si votre candidature est retenue ; 2. Un entretien et un test de conduite avec l'équipe RH et un responsable de l'exploitation.
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