Collaborateur Comptable ou Responsable de Dossier H/F

Vous recherchez un cabinet moderne, humain et orienté conseil, où votre expertise sera réellement valorisée ? Cette opportunité est faite pour vous !

• Poste basé à Saint-Sébastien-sur-Loire (44)

• Une équipe de 17 personnes, soudée, bienveillante, et fière de sa certification Happy at Work (2 années consécutives).

• Des locaux neufs, lumineux, et idéalement situés au pied des transports et de la gare de Vertou. Vos missions

• Aisance sur des dossiers variés (hors SCI/LMNP)

• Autonomie jusqu'au bilan (ou à l'aise sous supervision) Vos compétences

• Expérience confirmée en cabinet comptable non spécialisé (pas de cabinets type santé ou immobilier pur)

• Excellent sens de la relation client et goût du travail en équipe Avantages

• CDI - 37,5h annualisées (39h réelles ouvrant droit à 11 RTT/an) * 1 jour de télétravail par semaine pour un meilleur équilibre pro/perso

• Salaire : 32 000 € à 42 000 € brut annuel (Chef de mission : rémunération à définir selon profil)

• Prime d'intéressement + PPV ( 5 000 € nets cumulés sur 2 ans)

• Tickets restaurant, mutuelle, et 11 jours de RTT/an

• Un cabinet entièrement dématérialisé, reconnu pour sa modernité et son orientation conseil

• Spécialiste du pilotage d'entreprise, de la stratégie et du conseil

• Missions variées : tableaux de bord, situations intermédiaires, audits d'acquisition

• Aucune mission d'audit ou de commissariat aux comptes

• Intervention sur des groupes techniques et des opérations de restructuration

• Outils modernes : Tiime, Evoliz, Pennylane, Regate, Inqom, MyUnisoft, MEG, Finthesis, Axonaut... \*\*Ce que vous apporte PHENIX, que vous soyez recruté ou non : \*\* Test de personnalité très complet et utile aussi bien sur le plan professionnel que personnel ! Coaching gratuit avant votre entretien d'embauche Conseils CV Suivi post intégration Confidentialité absolue \*\*Les étapes du recrutement: \*\*\_ Un échange téléphonique de 15 mn pour vous découvrir. Un échange visio d'environ 1h pour identifier vos attentes professionnelles et faire connaissance. Une rencontre en physique avec votre futur manager/employeur pour échanger techniquement sur les aspects du métier et visiter les locaux.\_

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